5_ulko
13.03.12,19:47
Dobrý večer.
Chcel by som sa opýtať či môžem odmietnuť vykonávanie činností ktoré nemám uvedené v pracovnej zmluve. Totiž zamestnávateľ mi dal urobiť vela školení a skúšok okrem iného Zváračský technológ (to by už malo byť THP?) a mnohé iné...Teraz odomňa vyžaduje vykonávanie činností v rámci týchto certifikátov,dokonca figurujem aj na certifikátoch spoločnosti ako zváračský dozor,pričom na pracovnej zmluve mám uvedenú pozíciu: Mechanik motorových lokomotív.Zamestnávatel nechce zmeniť moje zaradenie lebo by to pre neho znamenalo zvýšenie platovej triedy.Na mojej pracovnej zmuve stojí:
Opis pracovných činností:
Vykonáva:
-stredné a generálne opravy v zmysle licencie, diagnostiku závad a testovanie.
-riadenie skupiny zamestnancov pri stredných a generálnych opravách, včetne vystavenia protokolu o vykonanej práci.
Je povinný:
-vykonávať prácu v súlade s pracovnými postupmi, za účelom hospodárnej výroby produktu žiadanej kvality,pri dodržaní zásad bezpečnosti práce, protipožiarnej ochrany a enviromentu.
-dodržiavať bezpečnostné predpisy a predpisy PO
Plní príkazy nadriadeného, vydané v súlade s právnymi predpismi
Moja otázka teda znie:Môžem odmietnuť vykonávanie iných činností?Napríklad Zváračského technológa? Ďakujem
5_ulko
14.03.12,16:48
Ludia,to mi nikto neviete poradiť????