Ahojte poraďáci,

zamestnanec mal nariadené pracovné voľno podľa § 142a Zákonníka práce a chce si ho nadpracovať vo sviatok 6.4.. Za nadpracovanie nariadeného pracovného voľna nepoberá mzdu, lebo tá mu už bola vyplatená, keď voľno čerpal. Čo ale s tým, keď chce pracovať vo sviatok? Budem mu platiť príplatok za prácu vo sviatok? Ja si myslím, že ano, firma si myslí, že nie.