dusana
10.02.06,13:40
Ahojte, chcela by som sa opýtať, či je potrebné nahlásiť soc.poisťovni na RL zmenu stavu zamestnankyne, ktorá sa rozviedla.
Ďakujem
Ďakujem
m.hladka
10.02.06,17:36
Treba nahlasit, vsetko sa napise ako pri prihlaske, len sa zaskrtne zmena a dole datumy zmeny a datum vystavenia.
Jozefsp
10.02.06,18:41
Toto je na WWW.socpoist.sk (http://www.socpoist.sk) ako povinnosti zamestnávateľa:
oznamovať zmeny v nasledovných údajoch, týkajúcich sa zamestnanca:
priezvisko vrátane všetkých predošlých priezvisk, meno, dátum a miesto narodenia, stav, miesto trvalého pobytu, identifikačné číslo sociálneho zabezpečenia fyzickej osoby (rodné číslo), deň vzniku pracovného pomeru a skončenia pracovného pomeru alebo iného právneho vzťahu k zamestnávateľovi. http://www.porada.sk/images/icons/icon7.gif
oznamovať zmeny v nasledovných údajoch, týkajúcich sa zamestnanca:
priezvisko vrátane všetkých predošlých priezvisk, meno, dátum a miesto narodenia, stav, miesto trvalého pobytu, identifikačné číslo sociálneho zabezpečenia fyzickej osoby (rodné číslo), deň vzniku pracovného pomeru a skončenia pracovného pomeru alebo iného právneho vzťahu k zamestnávateľovi. http://www.porada.sk/images/icons/icon7.gif
mackova
11.02.06,11:46
Ja si myslim, ze ano, akakolvek zmena.
dusana
20.02.06,10:01
Ďakujem Vám
Dušana
Dušana
avipe
20.02.06,12:13
Ja by som to tiež asi oznámila, pre istotu, aby som v budúcnosti nemala s nimi dáka problémy. Radšej viac ako menej.
--------------------------------------------------------------------------
avipe
--------------------------------------------------------------------------
avipe