Dobrý deň. Ja by som sa chcela spýtať, že kedy môže šéf znížiť dovolenku? kedy má na to nárok? Jeden zamestnanec bol PN v roku 2011 53 dní PN. A začiatkom tohto roka od januára do konca februára, tak sa chcem spýtať, že či má nárok znížiť dovolenku.
Ďakujem
NIe, v roku 2011 sa nekráti nárok na D, kráti sa až prvých 100 dní(pracovných so sviatkami) a potom každých 21 o jednu dvanástinu. A tento rok rovnako.

Takže tento rok nemá nárok na 25 dní, či ako?

Ak v tomto roku dovŕši vek 33 , alebo ho v minulosti už dovŕšil = má nárok na 25 dní. Inak platí to čo napísala Tweety

Takže tento rok nemá nárok na 25 dní, či ako?
A napísala som, že nemá nárok na dovolenku za KR? AK odpracuje aspoň 60 dní, nárok mu vznikne.

Dobrý deň. Ja by som sa chcela spýtať, že kedy môže šéf znížiť dovolenku? kedy má na to nárok? Jeden zamestnanec bol PN v roku 2011 53 dní PN. A začiatkom tohto roka od januára do konca februára, tak sa chcem spýtať, že či má nárok znížiť dovolenku.
Ďakujem

Tento rok mu vznikol, alebo vznikne nárok na RD podľa toho, koľko má odpracovaných pracovných dní a počítajú sa aj sviatky a čerpaná dovolenka.
Keďže neuvádzaš presný dátum PN, môže byť, že nemá ešte odpracovaných 60 PD. V tom prípade má nárok na RD za odpracované dni, tj. za každých 21 PD 1/12 (2,08 dňa).
Po odpracovaní 60 PD a splnení podmienky 33 rokov a viac, mu vnikne nárok na celých 25 dní dovolenky. Táto sa potom kráti tak, ako Ti napísali dievečatá.

Ďakujem veľmi pekne.