mishka.86
30.08.12,09:50
Dobry den, posledne tri roky som mala pracovnu zmluvu na dobu urcitu, kazdu vzdy na jeden rok. Je mozne, aby mi teraz zamestnavatel vystavil pracovnu zmluvu na dobu neurcitu, ale aj so skusobnou dobou? Dakujem
Zuzana B.
30.08.12,09:45
Ďalšie predĺženie je možné iba z dôvodov uvedených v par. 48 ods. 4 (napr. z dôvodu zastupovania z-ca počas materskej, rodičovskej dov.). Skúšobnú dobu nie je možné dohodnúť v prípade opätovne uzatváraných prac.pomerov na určitú dobu. Teda v tvojom prípade už nie je možné dohodnúť sk. dobu.
Danielam
11.11.12,20:57
Možem dať do pracovnej zmluvy ako mzdové dojednanie nasledovne:
Mesačná mzda vo výške ustanovenej Zákonom o minimálnej mzde - Zákon č. 663/2007
(Predpis č. 343/2011 Z. z. - Nariadenie vlády Slovenskej republiky, ktorým sa ustanovuje suma minimálnej mzdy na rok 2012)
Mesačná mzda vo výške ustanovenej Zákonom o minimálnej mzde - Zákon č. 663/2007
(Predpis č. 343/2011 Z. z. - Nariadenie vlády Slovenskej republiky, ktorým sa ustanovuje suma minimálnej mzdy na rok 2012)