Dobrý deň. Prosím Vás pekne o radu...od 01.10.2012 mám nastúpiť do zamestnania po skončení rodič.dovolenky. Pred nástupom na materskú v r. 2009 som mala zostatok dovolenky 22 dní. Teraz mi oznámili z práce že dovolenku 29 dní (22 dní starej + nová 7 dní) si musím vyčerpať do konca roka a najlepšie pre nich keby to bolo jednorázovo. Musím si teda vyčerpať celú dovolenku do konca roka?? Rada by som si niečo nechala v zálohe "ak by niečo sa stalo". Koľko dní z dovolenky mi môže zamestnávateľ určiť kedy ju mám čerpať?? Vopred Ďakujem! Prajem všetkých krásny a perfektný deň. :)
O dovolenke, resp. jej čerpaní rozhoduje v konečnom dôsledku zamestnávateľ. Takže ak určí čerpanie, tak ju musíš vyčerpať.