ak by ste boli manželia,tak možno toto:http://www.pp.sk/1582/Vypomahajuca-osoba-a-nelegalna-praca_PMPP38686.aspx
inak asi neexistuje žiadna možnosť,musíš byť buď jeho zamestnanec alebo mať vlastnú živnosť

Vdaka za odpoved - manzelia nie sme (zatial). Cize ked budeme, tak sa to da aj bez prac. zmluvy? lebo ja by som to chcela raz vykonavat popri rodicovskej dovolenke. A viete mi prosim povedat, co by to znamenalo keby som bola napr. na dohodu? Kedy by nemusel platit odvody? tam je daka hranica tusim od noveho roka... Co by to pre neho znamenalo - robit mi mzdu, musel by ma byt prihlasena do SP? Su tam nejake mesacne vykazy a pod? Mame totizto jednu uctovnicku, ale ona tusim nerobi mzdy... chcem vediet ci by sme to zvladli aj sami resp. ci je mozne to nejak vykazat len jednorazovo na konci roka alebo tak nejak..

Vdaka za odpoved - manzelia nie sme (zatial). Cize ked budeme, tak sa to da aj bez prac. zmluvy? lebo ja by som to chcela raz vykonavat popri rodicovskej dovolenke. A viete mi prosim povedat, co by to znamenalo keby som bola napr. na dohodu? Kedy by nemusel platit odvody? tam je daka hranica tusim od noveho roka... Co by to pre neho znamenalo - robit mi mzdu, musel by ma byt prihlasena do SP? Su tam nejake mesacne vykazy a pod? Mame totizto jednu uctovnicku, ale ona tusim nerobi mzdy... chcem vediet ci by sme to zvladli aj sami resp. ci je mozne to nejak vykazat len jednorazovo na konci roka alebo tak nejak..
spracovanie miezd ako sa mi zdá, podľa teba je veľmi jednoduché.........alebo sa mýlim????:eek:
podľa mljho názoru je to dosť zložitý proces, kt. je potrebné rozumieť......poznať zákony, predpisy, nariadenia, usmernenia a ich aj v praxi aplikovať,,,,,,

aj som si myslela, ze to nebude take jednoduche :) Len sa mi moc nechce ist do tej zivnosti, ked viem, ze to budem zatial robit len sporadicky.. a tie minimálne odvody sú pre mna dost vysoké - a ako písem, mam v plane to vykonavat raz popri rodic. dovolenke. ...takze tam bude asi len moznost ako pise kopretinka ..

aj som si myslela, ze to nebude take jednoduche :) Len sa mi moc nechce ist do tej zivnosti, ked viem, ze to budem zatial robit len sporadicky.. a tie minimálne odvody sú pre mna dost vysoké - a ako písem, mam v plane to vykonavat raz popri rodic. dovolenke. ...takze tam bude asi len moznost ako pise kopretinka ..
akú máš informáciu o min.odvodoch popri RD - čo je podľa teba vysoké ?

aj som si myslela, ze to nebude take jednoduche :) Len sa mi moc nechce ist do tej zivnosti, ked viem, ze to budem zatial robit len sporadicky.. a tie minimálne odvody sú pre mna dost vysoké - a ako písem, mam v plane to vykonavat raz popri rodic. dovolenke. ...takze tam bude asi len moznost ako pise kopretinka ..
Zbytočne to komplikuješ.
ak nechceš riešiť žiadny pracovný vzťah - tak si normálne sprav živnosť - a potom uvidíš, že čo ďalej. Zrušiť, alebo pozastaviť môžeš hocikedy.
a odvody platíš rovnako, ako keby si bola nezamestnaná - bez evidencie na UPSVaR. pri malom príjme by sa ťa týkalo len ZP (50 eur asi).
doplním - že ak máš teraz zamestnanie - tak si môžeš dať nulové preddavky

Okej, a do SP nemusim odvadzať tych 130 eur mesacne? a preddavky mozem platit nulove, ale nakoniec to aj tak budem musiet na základe DP odviest vsetko naraz, nie? Fakt je toto pre mna spanielska dedina a snazim sa v tom zorientovat len vzdy dostanem iba ciastocnu informaciu. Urobme si priklad. Zalozim si zivnost, normalne pracujem na TPP, moj plat 1000 EUR. Popri praci zacnem riesit to strihanie psikov - bude to len sporadicka cinnost, dajme to mu ze mesacne zarobim 100 eur. Co to pre mna realne znamena, co musim platit - tam su nejake stropy, ze do urciteho prijmu sa SP neplati (tusim cca 4000 EUR/rok). A ZP sa plati vzdy? to je tych cca 55 eur? Kedy platim preddavky? A ked ich neplatim, zaplatim to pri zuctovani ZP naraz za cely rok? vdaka

Okej, a do SP nemusim odvadzať tych 130 eur mesacne? a preddavky mozem platit nulove, ale nakoniec to aj tak budem musiet na základe DP odviest vsetko naraz, nie? Fakt je toto pre mna spanielska dedina a snazim sa v tom zorientovat len vzdy dostanem iba ciastocnu informaciu. Urobme si priklad. Zalozim si zivnost, normalne pracujem na TPP, moj plat 1000 EUR. Popri praci zacnem riesit to strihanie psikov - bude to len sporadicka cinnost, dajme to mu ze mesacne zarobim 100 eur. Co to pre mna realne znamena, co musim platit - tam su nejake stropy, ze do urciteho prijmu sa SP neplati (tusim cca 4000 EUR/rok). A ZP sa plati vzdy? to je tych cca 55 eur? Kedy platim preddavky? A ked ich neplatim, zaplatim to pri zuctovani ZP naraz za cely rok? vdaka
Pokial budeš živnosť vykonávať v súbehu so zamestnaním, preddavky do zdr.poisťovne si minimálne do 31.12.2014 môžeš určiť z nulového vymeriavacieho základu. Príp. rozdiel doplatíš po Ročnom zúčtovaní zdr.poistenia, ktoré ti za rok 2013 a 2014 urobí zdr.poisťovňa.
Do soc.poisťovne minimálne do 30.6.2014 preddavky platiť nebudeš žiadne, od 1.7.2014 len za predpokladu, že tvoje tržby za rok 2013 presiahnu 12-násobok minimálenho vymeriavacieho základu.

Ak nepredpokladáš vysoký príjem, naozaj je pre teba aj tvojho priatela administratívne aj finančne menej náročné urobiť si vlastnú živnosť.

Pokial budeš živnosť vykonávať v súbehu so zamestnaním, preddavky do zdr.poisťovne si minimálne do 31.12.2014 môžeš určiť z nulového vymeriavacieho základu. Príp. rozdiel doplatíš po Ročnom zúčtovaní zdr.poistenia, ktoré ti za rok 2013 a 2014 urobí zdr.poisťovňa.
Do soc.poisťovne minimálne do 30.6.2014 preddavky platiť nebudeš žiadne, od 1.7.2014 len za predpokladu, že tvoje tržby za rok 2013 presiahnu 12-násobok minimálenho vymeriavacieho základu.

Ak nepredpokladáš vysoký príjem, naozaj je pre teba aj tvojho priatela administratívne aj finančne menej náročné urobiť si vlastnú živnosť.

Dakujem velmi pekne za jasnu odpoved. Konecne zacinam mat v tom jasno. Mozno posledna otazka - kazdy mi tvrdi, ze ked budem mat zivnost (alebo napr. pracu na dohodu) popri rodicovskej dovolenke, pridem o rodicovsky prispevok.. tvrdi mi to aj nasa uctovnicka v praci). Teraz som nieco citala, vraj to uz od januara 2011 neplati a pracovat mozem na živnosť aj popri MD (kde sa neplati nic, nakolko sa neda uricit, ci som si zarobila pred MD alebo pocas nej, kedze MD trva menej ako rok) aj popri RD. Ako je to v tomto pripade? ZP platim vzdy, a SP len v pripade ze prekrocim ten 12 nasobok VZ?

Dakujem velmi pekne za jasnu odpoved. Konecne zacinam mat v tom jasno. Mozno posledna otazka - kazdy mi tvrdi, ze ked budem mat zivnost (alebo napr. pracu na dohodu) popri rodicovskej dovolenke, pridem o rodicovsky prispevok.. tvrdi mi to aj nasa uctovnicka v praci). Teraz som nieco citala, vraj to uz od januara 2011 neplati a pracovat mozem na živnosť aj popri MD (kde sa neplati nic, nakolko sa neda uricit, ci som si zarobila pred MD alebo pocas nej, kedze MD trva menej ako rok) aj popri RD. Ako je to v tomto pripade? ZP platim vzdy, a SP len v pripade ze prekrocim ten 12 nasobok VZ?
O rodičovský príspevok určite neprídeš (ten vypláca UPSVaR), určité obmedzenia sú počas poberania materského.
Ak však budeš mať príjem na dohodu, počas poberania RP prídeš o dôchodkové poistenie ako poistenec štátu.

Čítala si, čo som ti napísala o zdr.poistení ? Platí to aj počas RD.

Okej, dakujem, zajra pojdem za nasou uctovnicku v praci a poviem jej, ze sa myli, mozno bude sama prekvapena :) Este raz dakujem. Uz som kludnejsia.