Jakub Rainy Forgács
17.04.13,18:16
​Poberám minimálnu mzdu a môj zamestnávateľ ma informoval, že podľa zákona prepláca iba 55 % stravného a ja si zo mzdy mám hradiť zvyšok - 1,35 eur za deň. Čítal som však, že stravné lístky sú nad rámec minimálnej mzdy, že by som mal dostať minimálnu mzdu (v čistom cca 292,48 eur) + stravné lístky k tomu.

Mám teda nárok na stravné lístky aj bez toho, aby mi niečo strhávali zo mzdy? Ďakujem za pomoc.
Rozalka
17.04.13,18:41