Dobry den,

prosim Vas o radu, mam narok na pracovne volno pri sprevadzani dietata podla § 141 odsek 2 písm. c), manzelka je na rodicovskej dovolenke, zamestnavatel mi to neumoznuje, zo zamienkou, ze zakon hovori:



"Pokialľ ide o sprevádzanie malého dieťaťa, o ktoré sa stará manželka zamestnanca namaterskej príp. rodičovskej dovolenke, nie je možné uznať manželovi – zamestnancovisprevádzanie dieťaťa do zdravotníckeho zariadenia. Výnimka je len v tom prípade, ak jetáto žena (na MD alebo RD) chorá (neschopná zabezpečiť sprevádzanie dieťaťa) a mátúto skutočnosť potvrdenú lekárom."

Mame dve deti jedno 2 mesacne druhe 2,5 rocne, pracovne volno som ziadal na druhe 2,5 rocne, ktore uz navstevuje matersku skolku.