ini
21.06.13,09:51
Dobrý deň, chcela by som sa spýtať, či môže maturant pracovať na základe dohody o brigádnickej práci študenta až do konca augusta 2013. Čítala som, že absolvent prestáva byť študentom dňom maturitnej (učňovskej) skúšky, ale štatút študenta stráca až 31.8., je to tak? Ďakujem za info.
Mila123
21.06.13,08:02
áno,konkrétne takýto študent môže pracovať až do 31 10 2013
pozri si § 228 ods. 2 ZP.....
je to tam uvedené, pritom doklad o novom štúdiu nie je podmienkou na zamestnávanie takéhoto študenta cez posledné prázdniny, resp. až do 10/2013 (vrátane) ....
dokonca takýto študent môže byť evidovaný na UP, musí ale oznámiť, že má platnú DoBPŠ a zárobok nesmie presiahnúť čiastku od 01 07 2013 je to 148,57 €/ mesačne v hrubom
ini
21.06.13,08:11
ďakujem, ešte by som mala doplňujúcu otázku. V zákone sa píše, že ak je dohoda uzatváraná v období od skončenia štúdia. Platí to aj v prípade, že je dohoda uzatvorená už od 1.1.2013? A ešte ak by si vedela ako je to s vysokoškolákom ktorý skončil štátnou skúškou, ale od septembra pokračuje na inžinierske. Tam to asi treba prerušiť.
jajačik
26.06.13,10:59
Dobrý deň,
tiež máme takúto starosť,
poprosím o radu, ak sme skončili DOBPŠ v máji 2013 a v máji 2013 skončil VŠ 2. stupňa a zaevidoval sa na UP , môžeme znovu uzatvoriť do oktobra 2013 DOBPŠ pri dodržaní limitu zárobku pre UP. Ďakujem