katushkax8x
11.07.13,10:56
Zdravím poraďákov,
chcem sa uistiť či to chápem správne:
Zamestnankyňa bola na PN od 01.01.2013-30.04.2013. V máji2013 odpracovala 23 dní. V júni čerpala dovolenku ešte za rok 2012=11 dní plus 4dni novej dovolenky. Ale kedže v tomto roku 2013 ešte neodpracovala viac ako 60dní=nemá nárok na dovolenku za kal.rok, ale odprac. viac ako 21dní tzn. má nárok na dovolenku za odprac.dni a tá je 1/12 za každých 21 dní, v jej prípade 25/12= 2,08 po zaokruhl. 2 dni dovolenky.
Čiže ona nemôže čerpať 4dni v júni 2013 kedže má nárok len na 2dni. Dobre tomu rozumiem?

Prosím poradte :)
Tweety
11.07.13,08:57
Nepochopila si to správne. Prečo by nemohla čerpať? Veď má ešte nevyčerpanú starú, aj zatiaľ 1/12 z novej. Môže čerpať teda aj starú aj novú, dokonca aj tú, na ktorú jej zatiaľ nárok ani nevznikol.(samozrejme, ak zamestnáv. súhlasí)
katushkax8x
11.07.13,09:01
Čiže to bude v poriadku ak jej do výplaty zadám, že vyčerpala starú 11dní a plus novú 4 dni za mesiac jún2013?
Tweety
11.07.13,09:01
Áno, je to OK. Ak je tak odsúhlasený dovolenkový lístok, je v súlade so ZP.
katushkax8x
11.07.13,09:06
ďakujem krásne, takto som to urobila len som potom začala mať pochybnosti a stresovať :D ešte raz dík