yvica
07.10.13,09:02
prosím Vás vypisujem žiadosť o platbu-podľa zmluvy, v zmluve je , že refundácia z ceny práce 509,68 čiže hrubá mzda 377 a refundujú 90 % ale najviac 458,74, neviem nesedí mi to na 90 %, ale chcem sa opýtať ak za august pracovali od 19.8. čiže mzda hrubá 171,36 a čistá 148,42 neviem akú sumu tam písať myslím, že hrubú ale neviem, či z tej hrubej 90 % ako nám majú preplácať alebo keď pracovali pol mesiaca tak 171,36, poradí niekto súrne, dík
ivka70
07.10.13,07:04
Cena prace je hruba mzda + odvody zamestnavatela.
Ak citujes spravne zmluvu, musis si najskor vypocitat cenu prace a z nej 90%.
yvica
07.10.13,07:13
to mám ale podľa zmluvy je že celková cena práce musí byť 509,68 čiže čistá mzda mi vyšla 377, to je ok 90 % mi vyšlo 458,71 ale preplatia nám za jedného každý mesiac 456,54 najviac, to je OK ale som sa pýtala, že ak pracovali pol mesiaca a mali HM 171,36 a celk.cena práce bola 231,64, čiže aj odvody zamestnávateľa, či z tejto sumy vyrátam 90% alebo dám celú sumu? ďakujem
ivka70
07.10.13,07:42
Nuz, na to sa musis pozriet do svojej zmluvy.
Jana103
07.10.13,10:23
z ceny práce vypočítaš 90%, čiže to bude 231,64*0,9 = 208,48
veronika9001
07.10.13,11:35
je to 90% z hrubej mzdy + odvody zamestnavatela, tj. ak zamestnanec odpracoval 10 dni z mesiaca, tak sa berie 90% z hrubej mzdy za dane obdobie ( 10 dni) + odvody zamestnavatela a tato suma sa ziada refundovat. Ak zamestnanec odpracuje viac alebo ma dovolenku a podobne stale to bude len 90% z ceny prace max do vysky 456 cize vy do tabuliek zapisete realne cisla ake vysli aj 90% z celkovej ceny prace ale do žiadosti budete zadavt najvyssiu moznu ciastku kt. vam urad refunduje
Antonia Jendrišáková
07.10.13,13:43
Odvody zamestnávateľa máš 35,2% z hrubej mzdy. 377 x 1,352 = 509,68 x 90% = 458,7336 zaokrúhlené 458,74.
171,36 x 1,352 x 90% = 208,51 ?