Jozef Mihál
16.02.14,17:24
Po 20 seminároch s vyše 2000 účastníkmi v tejto téme uvádzam najčastejšie problémové otázky a ich riešenia, pozbierané na seminároch k ročnému zúčtovaniu preddavkov na daň za rok 2013.

DAŇOVÉ PRIZNANIE

Kto nemusí podať daňové priznanie

Daňové priznanie nemusí podať napr. dôchodca (poberateľ starobného dôchodku!, ktorý má príjem z prenájmu nehnuteľnosti v celkovej výške do 2367,97 eura.

A to preto, lebo príjem z prenájmu podľa § 6 ods. 3 je do výšky 500 eur oslobodený od dane - zdaniteľný príjem je len suma nad hranicou 500 eur.

Pri celkovom príjme z prenájmu 2367,97 eura po odpočítaní 500 eur zostane 1867,97 eur. A to je suma, pri ktorej ešte nie je povinnosť podať daňové priznanie. Respektíve, keby aj bolo daňové priznanie podané, daňová povinnosť je podľa § 46a nulová.

SZČO s príjmom do 1867,97 eura

Ak má SZČO - napr. živnostník - celkový zdaniteľný príjem do 1867,97 eura, nemusí podávať daňové priznanie. Odporúča sa však, aby dostatočne včas pred 31. marcom komunikoval so svojim správcom dane (daňovým úradom) a včas mu túto skutočnosť oznámil. V opačnom prípade sa môže stať, že správca dane ho vyzve na podanie daňového priznania - a potom sa musí daňové priznanie podať aj keď výsledná daňová povinnosť bude nula.


ROČNÉ ZÚČTOVANIE

Čo v prípade, ak zamestnanec neprinesie potvrdenia o príjme od ostatných zamestnávateľov?

Ak zamestnanec nedokáže (včas - do 17. februára 2014) doniesť potvrdenie od svojho iného zamestnávateľa - napríklad preto, lebo tento zamestnávateľ "neexistuje" - doslova sa stratil - tak mu zamestnávateľ za žiadnych okolností nemôže vykonať ročné zúčtovanie. Zamestnanec si musí podať sám daňové priznanie - dostatočne včas by mal komunikovať s daňovým úradom podľa miesta trvalého bydliska tieto skutočnosti. Daňový úrad mu odporučí ďalší postup.

Zamestnanec má živnosť, z ktorej nedosiahol žiadne príjmy

Ak má zamestnanec živnosť, resp. má pridelené DIČ - avšak z tejto činnosti za rok 2013 nedosiahol žiadne príjmy (brutto), môže mu zamestnávateľ vykonať ročné zúčtovanie. Odporúča sa však aby on sám vopred informoval svojho správcu dane o tom, že zo živnosti resp. inej činnosti nemá žiaden príjem a že mu bude zamestnávateľ robiť ročné zúčtovanie.

Zamestnanec má príjem z prenájmu nehnuteľnosti

Tu sú dve možnosti. Ak ide o príjem z prenájmu nehnuteľnosti za rok 2013 v celkovej výške do 500 eur, tak ide o príjem oslobodený od dane a vtedy môže zamestnávateľ vykonať ročné zúčtovanie.

Ak ide o príjem z prenájmu nehnuteľnosti za rok 2013 v celkovej výške nad 500 eur, tak suma príjmu z prenájmu prevyšujúca 500 eur je zdaniteľným príjmom a zamestnávateľ nemôže vykonať ročné zúčtovanie. Zamestnanec si musí sám podať daňové priznanie.

Zamestnanec si do roku 2010 uplatňoval nezdaniteľnú časť na doplnkové dôchodkové sporenie, životné poistenie ...

Do roku 2010 bolo možné znížiť si základ dane o príspevky zaplatené na doplnkové dôchodkové sporenie (III. pilier), životné poistenie alebo účelové sporenie. Podľa zákona platného do 31.12.2010, ak daňovník porušil podmienky na uplatnenie takejto nezdaniteľnej časti - napríklad predčasne zrušil doplnkové dôchodkové sporenie, či životné poistenie - mal povinnosť pripočítať si k základu dane uplatnené nezdaniteľné časti a to najneskôr do 3 rokov, odkedy podmienky porušil.

Napríklad ak si zamestnanec v roku 2009 zrušil životné poistenie, na ktoré si predtým uplatnil nezdaniteľnú časť v celkovej výške 700 eur, mal povinnosť "dodaniť" uvedených 700 eur najneskôr v daňovom priznaní za rok 2012.

V praxi to znamená, že ak máte zamestnanca, ktorý si pred rokom 2011 uplatňoval takúto nezdaniteľnú časť a v roku 2010 doplnkové dôchodkové sporenie/životné poistenie/účelové sporenie zrušil, má povinnosť "dodaniť" si uplatené nezdaniteľné časti najneskôr v DP za rok 2012 - ak tak neurobil skôr.

Takýto zamestnanec preto nemôže žiadať o vykonanie ročného zúčtovania ale musí si sám podať DP za rok 2012.

V DP typu A sa "dodaňovaná" suma uvádza v riadku 41.

V DP typu B sa "dodaňovaná" suma uvádza v riadku 71.

Pozor, ak si zamestnanec pred rokom 2011 uplatňoval takúto nezdaniteľnú časť a doplnkové dôchodkové sporenie/životné poistenie/účelové sporenie zrušil po 31.12.2010 /teda v roku 2011, 2012, 2013, 2014...) - nemá žiadnu povinnosť "dodaniť" si uplatené nezdaniteľné časti.

Zamestnanec mal príjem v zahraničí

Ak ide o príjem, ktorý je podľa nášho zákona považovaný za zdaniteľný príjem a zamestnanec je daňový rezident Slovenskej republiky, zamestnanec si musí sám podať daňové priznanie.

Napríklad zamestnanec mal relatívne nízky príjem na brigáde v Českej republike, z ktorého v ČR neplatil daň (preddavok na daň). Musí si podať sám daňové priznanie (v SR).

Zamestnanec mal príjem v Spojených arabských emirátoch - z ktorého v SAE neplatil žiadnu daň (v SAE sa neplatí daň z príjmu) - musí si podať sám daňové priznanie (v SR).

Kedy sa oplatí podať (dobrovoľne) daňové priznanie?

Daňové priznanie sa oplatí (aj keď nie je povinnosť ho podať) v prípade dôchodcu, ktorý poberal starobný dôchodok, predčasný starobný dôchodok alebo výsluhový dôchodok k 1.1.2013 a tak si nemôže uplatniť nezdaniteľnú časť na daňovníka v plnom rozsahu, resp. vôbec.

A to vtedy, ak:

- mal počas roka 2013 príjem zo závislej činnosti (pracovný pomer, dohoda, odmena konateľa, spoločníka, odmena na príkaznú zmluvu závislá činnosť),
- z tohto príjmu mu boli zrazené preddavky na daň a
- spolu s ostatnými prípadnými zdaniteľnými príjmami úhrnná výška zdaniteľného príjmu za rok 2013 nepresiahla sumu 1867,97 eura.

V takomto prípade pri podaní daňového priznania mu podľa § 46a vyjde nulová daňová povinnosť.

V DP typ A sa na riadku 55 uvedie nula.

Ak by podával DP typ B, tak na riadku 92 sa uvedie nula.

Správca dane mu v takomto prípade vráti sumu preddavkov, ktoré mu zrazil počas roka 2013 z príjmov zamestnávateľ (stane sa tak do 10. mája 2014).

Pozor! V takomto prípade nerobte ročné zúčtovanie dane - v ňom nie je možné využiť postup podľa § 46a. Keby ste v takomto prípade urobili ročné zúčtovanie, výsledná suma dane by bolo rovnaká ako suma preddavkov a dôchodcovi by sa nič nevrátilo.

Musí sa ročné zúčtovanie vykonať ak zdaniteľný príjem zamestnanca nepresiahne sumu 1867,97 eura?

Nemusí. Ale môže.

Kedy je výhodné vykonať zamestnancovi ročné zúčtovanie, aj keď jeho zdaniteľný príjem nepresiahne 1876,97 eura?

Je to jednoduché. Ak nejde o poberateľa starobného - predčasného starobného - výsluhového dôchodku, tak každý daňovník má nárok na nezdaniteľnú časť na daňovníka.

Ročné zúčtovanie sa tak oplatí vykonať najmä takým zamestnancom, ktorí mali príjem len niekoľko mesiacov a boli im z tohto príjmu zrazené preddavky na daň. Ak si pri relatívne nízkom príjme odpočítajú v ročnom zúčtovaní celú sumu na daňovníka 3735,94 eura (na čo majú nárok), vyjde im nulový základ dane a nulová daň. Zrazené preddavky im preto bude musieť zamestnávateľ vyplatiť. V určitých prípadoch si dokonca zamestnanec môže uplatniť zamestanneckú prémiu a tak sa mu nielenže vrátia zrazené preddavky, ale vyplatí sa mu aj zamestnanecká prémia.


TLAČIVO VYHLÁSENIE NA ZDANENIE PRÍJMOV ...

Áno, všetkým zamestnancom bolo treba dať podpísať nové vyhlásenie. A to preto, lebo podľa novely zákona, § 36 ods. 6, musí zamestnávateľ rešpektovať vzor tohto tlačiva vydaný finančným riaditeľstvom. A preto všetci zamestnanci musia vyplniť a podpísať tieto nové tlačivá.

Údaje o dokladoch, vydaných zamestnancom za rok 2013 (Potvrdenie, kópia ročného zúčtovania atď.) sa však uvádzajú ešte do starých "Vyhlásení".


TLAČIVO POTVRDENIE O PRÍJMOCH

Nezabudnite, že ak zamestnancovi neboli vyplatené nejaké príjmy za rok 2013 do konca januára 2014, takéto nevyplatené príjmy sa do "Potvrdenia" za rok 2013 nezapisujú. Rovnako sa nezapíše ani poistné zamestnanca z týchto príjmov, ani preddavky na daň vypočítané z týchto nevyplatených príjmov, ani nevyplatený daňový bonus.

Druhá časť "Potvrdenia", teda "Údaje na účely platenia sociálneho poistenia a ... zdravotného poistenia ..." bola zrušená a nevypĺňa sa. Ak ste zamestnancovi vyplnili a odovzdali aj túto druhú časť, nič sa nestalo len ako sa ukázalo, bola to zbytočná robota.


ŽIADOSŤ O VYKONANIE ROČNÉHO ZÚČTOVANIA

Nárok na nezdaniteľnú časť na manželku sa preukazuje len sobášnym listom (preukazuje sa len splnenie podmienky podľa § 11 ods. 3 - existencia manželstva). Splnenie ďalších nových podmienok (podľa § 11 ods. 4 (starostlivosť o dieťa - poberanie peňažného príspevku na opatrovanie - evidencia na úrade práce - invalidita, resp. ZŤP) sa preukazovať nemusí. Výška vlastného príjmu manželky sa takisto nepreukazuje - ide o čestné vyhlásenie.

V 2. oddieli si zamestnanci uplatňujú nárok na nezdaniteľnú časť na daňovníka len vtedy, ak k 1.1.2013 poberali (resp. bol im spätne priznaný) starobný - predčasný starobný - výsluhový dôchodok, prípadne porovnateľný zo zahraničia a úhrn dôchodku za rok 2013 bol nižší ako 3735,94 eura. Ostatní daňovníci si nárok na nezdaniteľnú časť na daňovníka neuplatňujú pretože ho majú automaticky zo zákona.

V prípade dôchodcu pozor - do úhrnu dôchodku za rok 2013 sa nezapočítava vianočný príspevok, vdovský - vdovecký dôchodok. Úhrn dôchodku sa preukazuije potvrdením zo Sociálnej poisťovne, resp. rozhodnutím Sociálnej poisťovne o priznaní, resp. zvýšení dôchodku na rok 2013.

V 4. oddieli si zamestnanec môže uplatniť poistné, ktoré mimo zamestnania zaplatil do Sociálnej poisťovne alebo do zdravotnej poisťovne. Takto zaplatené poistné je potrebné hodnoverne zdokladovať. Ide najmä o:

- poistné, ktoré do SP zaplatil ako dobrovoľne poistená osoba,
- poistné, ktoré do ZP zaplatil ako dobrovoľne nezamestnaná osoba (samoplatiteľ),
- nedoplatky z ročného zúčtovania poistného na zdravotné poistenie, ktoré si sám zaplatil.

Uvedené vyplýva z "Usmernenia Ministerstva financií Slovenskej republiky k zákonu č. 366/1999 Z. z. o daniach z príjmov v znení neskoršších predpisov a k zákonu č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov k niektorým problematickým oblastiam pri posudzovaní vyčíslenia výššky základu dane z príjmov" (Finančný spravodajca č. 2/2004, tam strana 105).

Problematické je uplatnenie nedoplatkov z RZZP, ak dôvodom ich vzniku bolo poistné na zdravotné poistenie vypočítané z podielov na zisku. Tie by sa logicky v "Žiadosti" uplatniť nemali, keďže ide o príjem, ktorý nie je predmetom dane, resp. je od dane oslobodený.


ROČNÉ ZÚČTOVANIE

Tak ako pri "Potvrdení" platí, že ak zamestnancovi neboli vyplatené nejaké príjmy za rok 2013 do konca januára 2014, takéto nevyplatené príjmy sa do ročného zúčtovania za rok 2013 nezapočítajú. Rovnako sa nezapočíta ani poistné zamestnanca z týchto príjmov, ani preddavky na daň vypočítané z týchto nevyplatených príjmov, ani nevyplatený daňový bonus.

V riadku 15 sa uvádza nedoplatok dane, ako rozdiel medzi vypočítanou daňou (r. 6) a zrazenými preddavkami (r. 14) bez ohľadu na výšky vypočítaného nedoplatku. Teda uvedie sa aj suma nedoplatku 0,01 eura a pod.

V riadku 18 hornej rubrike sa však uvedie len suma nedoplatku vyššia ako 5 eur. Suma nedoplatku do 5 eur vrátane sa tu uvedie len v prípade, ak chce zamestnanec venovať 2% dane.
katjab
16.02.14,20:36
Zamestnanec zamestnaný celý rok 2013 v ČR na HPP s pomerne slušným platom. Zamestnávateľ mu vykoná ročné zúčtovanie. Zamestanec v takomto prípade nemá žiadnu povinnosť voči finančnému úradu na Slovensku, aj ked je rezidentom SR? Slobodný, trvalý pobyt, rodičov má na Slovensku.
mondes
16.02.14,20:40
Ak je rezidentom v SR, teda ak má tu trvalý pobyt, tak podáva aj tu DP a ako prílohu dokladá potvrdenie o príjme z ČR.
katjab
16.02.14,20:45
Ďakujem! Podáva daňové priznanie typu A s vyňatím príjmov, ale bo so zápočtom?
mondes
16.02.14,20:46
Keďže ide o závislú prácu, tak si môže vybrať, čo je preňho výhodnejšie, teda si myslím, že vyňatie. A áno typ A.
Jozef Mihál
17.02.14,07:49
Súhlasím s mondes - DP sa musí podať, typ A, použije metódu vyňatia príjmov.
zuzmo86
17.02.14,11:15
dobrý deň prajem, prosím Vás ak mal zamestnanec príjem z predaja akcii, tak mu nemôžem spraviť ročné zúčtovanie, musí si podať sám daňové priznanie?
Jozef Mihál
17.02.14,13:51
Áno, musí si sám podať daňové priznanie, typ B.
Sabinka
25.02.14,11:04
Dobrý deň - nie som si istá v jednej veci. Je peňažný príspevok na opatrovanie, ktorý vypláca úrad práce - príjem oslobodený od dane? Ak nie - do akého riadku sa uvádza? Ďakujem veľmi pekne za odpoveď
eva6459
25.02.14,15:32
Dcéra zamestnanca po ukončení strednej zdravotníckej školy maturitou študuje na inej strednej zdravotníckej škole - denné vyššie odborné štúdium (pre absolventov strednej školy). Má zamestnanec nárok na daňový bonus ?
zlolen
25.02.14,15:35
Dobrý deň
ZC mal počas roka viac ZĽ postupne, ale bol ja 3 mesiace dobrovoľne nezamestnaný, požiadal ma o RZ, musí aj tieto 3 mesiace nejako zdokladovať?

Ďakujem
Jozef Mihál
25.02.14,16:59
Dobrý deň - nie som si istá v jednej veci. Je peňažný príspevok na opatrovanie, ktorý vypláca úrad práce - príjem oslobodený od dane? Ak nie - do akého riadku sa uvádza? Ďakujem veľmi pekne za odpoveď

Áno, je to príjem oslobodený od dane. § 9 ods. 2 písm. b) zákona o dani z príjmov.
Jozef Mihál
25.02.14,17:04
Dcéra zamestnanca po ukončení strednej zdravotníckej školy maturitou študuje na inej strednej zdravotníckej škole - denné vyššie odborné štúdium (pre absolventov strednej školy). Má zamestnanec nárok na daňový bonus ?
Áno, má nárok. Pri štúdiu na strednej škole je nárok aj vtedy, ak ide o ďalšie denné štúdium po maturite, až do dosiahnutia vekovej hranice 25 rokov.
Jozef Mihál
25.02.14,17:05
Dobrý deň
ZC mal počas roka viac ZĽ postupne, ale bol ja 3 mesiace dobrovoľne nezamestnaný, požiadal ma o RZ, musí aj tieto 3 mesiace nejako zdokladovať?

Ďakujem

Nemusí. Dokladovať musí len obdobia, kedy mal príjem zo závislej činnosti (zamestnanie), potvrdeniami o príjme od svojich zamestnávateľov.
kajanakaja
26.02.14,12:14
Prosím Vás, zamestnanec priniesol potvrdenie o zdaniteľných príjmoch z Česka, kde je úhrn príjmov 15.482 Kč, zrazená záloha na daň 2340,- a viac nič. Nie je tu poistné. Rada by som mu to dala do DPA, len si s tým neviem pomôcť. Vopred veľmi pekne ďakujem za odpoveď.
Jozef Mihál
26.02.14,16:11
Prosím Vás, zamestnanec priniesol potvrdenie o zdaniteľných príjmoch z Česka, kde je úhrn príjmov 15.482 Kč, zrazená záloha na daň 2340,- a viac nič. Nie je tu poistné. Rada by som mu to dala do DPA, len si s tým neviem pomôcť. Vopred veľmi pekne ďakujem za odpoveď.
Z uvedeného vyplýva, že poistné v ČR z príjmu neplatil.
eva6459
26.02.14,17:10
Môžeme urobiť ročné zúčtovanie dohodárovi, ktorý už u nás nepracuje a preplatok na dani mu vrátiť ?
Jozef Mihál
27.02.14,06:04
Môžeme urobiť ročné zúčtovanie dohodárovi, ktorý už u nás nepracuje a preplatok na dani mu vrátiť ?

Z toho čo píšete neviem presne a na 100% posúdiť situáciu.

Preto len orientačne.

Ak ste boli jeho posledný zamestnávateľ v roku 2013 a nemal zdaniteľné príjmy podľa § 6, 7, 8 zákona, môžete mu urobiť RZ a vrátiť preplatok na dani.
eva6459
27.02.14,06:18
Z toho čo píšete neviem presne a na 100% posúdiť situáciu.

Preto len orientačne.

Ak ste boli jeho posledný zamestnávateľ v roku 2013 a nemal zdaniteľné príjmy podľa § 6, 7, 8 zákona, môžete mu urobiť RZ a vrátiť preplatok na dani.



Boli sme jediný zamestnávateľ. Jeho príjem zo závislej činnosti spolu bol 5 600, iné príjmy nemal. Nezdaniteľnú časť si uplatňuje len pri ročnom zúčtovaní.

Ročné zúčtovanie by sme nemohli urobiť len pri príjme do 1 867,97, keď preddavky na daň môže vrátiť len daňový úrad ?
Jozef Mihál
27.02.14,06:24
Za danej situácie môžete vykonať RZ, pozor na to, že žiadosť o RZ by mala byť datovaná najneskôr do 17.2.2014.

V danom prípade nie je rozhodujúca výška zdaniteľného príjmu.

Aj pri príjme do 1867,97 by ste mohli vykonať RZ - keďže daňovník nie je dôchodca a má nárok na nezdaniteľnú časť na daňovníka (3735,94 eura), pri potenciálnom príjme do 1867,97 a pri uplatnení NČ na daňovníka by mu vyšla nulová daň a vrátenie preddavkov.
kajanakaja
27.02.14,07:17
Z uvedeného vyplýva, že poistné v ČR z príjmu neplatil.



Ďakujem Vám za odpoveď, p. Mihál. Ten príjem z Česka bol nízky, tak mi to vychádza tak, že len ho dám do riadku 47 - úhrn vyňatých príjmov. Pekný deň Vám želám.
stan013
28.02.14,01:09
Zamestnanec zamestnaný celý rok 2013 v ČR na HPP s pomerne slušným platom. Zamestnávateľ mu vykoná ročné zúčtovanie. Zamestanec v takomto prípade nemá žiadnu povinnosť voči finančnému úradu na Slovensku, aj ked je rezidentom SR? Slobodný, trvalý pobyt, rodičov má na Slovensku.



Príjemnú popolnoc:),



nesúhlasím s odpoveďou od mondes;



AK je zamestnanec (daňovým) rezidentom SR, tak mu plynie zákonná povinnosť podať DP v SR



ALE



je naozaj zamestnanec daňovým rezidentom SR?



"Trvalý pobyt" je pri zodpovedaní tejto otázky v popisovanej situácii irelevantný; trvalý pobyt na rozhodnutie o určení daňovej rezidentúry zamestnanca k SR alebo k ČR vôbec nevplýva;



Ak je podľa národnej legislatívy zamestnanec daňovým rezidentom SR aj ČR (čo podľa tej trochy vstupných informácií v tomto prípade platí - viď Zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, resp. Zákon o dani z príjmov č. 595/2003 Z.z. ), daňová rezidentúra zamestnanca je určená podľa nasledujúcich kritérií (podrobnejšie viď Predpis č. 238/2003 Z. z. - Zmluva medzi Slovenskou republikou a Českou republikou o zamedzení dvojitého zdanenia), v uvádzanom poradí:



stály byt (pozor, nie "trvalý pobyt"; stálym bytom sa zjednodušene môže rozumieť miesto, kde občas prespím, či si môžem v kľude spraviť a vypiť kafe alebo mať sex)



ak má k dispozícii stály byt v oboch štátoch,



stredisko životných záujmov (užšie osobné a hospodárske vzťahy)



ak nemožno určiť, v ktorom štáte má táto osoba stredisko svojich životných záujmov, alebo ak nemá k dispozícii stály byt v žiadnom štáte,



považuje sa za rezidenta len toho štátu, v ktorom sa obvykle zdržiava



ak sa táto osoba obvykle zdržiava v oboch štátoch alebo sa nezdržiava v žiadnom z nich,



považuje sa za rezidenta len toho štátu, ktorého je štátnym príslušníkom



ak je táto osoba štátnym príslušníkom oboch štátov alebo nie je štátnym príslušníkom žiadneho z nich,



príslušné orgány zmluvných štátov upravia túto otázku vzájomnou dohodou







Shallom Alleikum,



Robert Fico,

RYTMUS slovenskej politiky,

z polovice rómskeho pôvodu

(http://cs.wikipedia.org/wiki/Rytmus_%28rapper%29)
amera
02.03.14,00:09
Dobrý deň
Konateľka na materskej dovolenke ma príjem za rok 2013 z prenájmu auta 765 € a podľa § 5 príjem 228,50 €. Musí podávať daňové priznanie?
Jozef Mihál
02.03.14,09:30
Dobrý deň
Konateľka na materskej dovolenke ma príjem za rok 2013 z prenájmu auta 765 € a podľa § 5 príjem 228,50 €. Musí podávať daňové priznanie?
Nemusí, zdaniteľný príjem nepresiahol 50% sumy nezdaniteľnej časti na daňovníka, teda nepresiahol 1867,97 eura.
marten
03.03.14,07:46
Dobrý deň,
zamestnanec, ktorý požiadal o vykonanie RZD doniesol potvrdenie o príjme od bývalého zamestnávateľa, ale podpísaný a opečiatkovaný spracovateľom miezd.
Môžem takéto potvrdenie akceptovať ?
Marta K.
03.03.14,09:26
a prečo nie, určite je to zodpovedná osoba ten, kto spracováva mzdy, podľa Teba by to mal kto podpisovať? Podpis a pečiatka zamestnávateľa, ktorý je platiteľom dane = zväčša kto mzdy spracováva.

Ja takéto potvrdenia akceptujem, hlavne že je to originál a nie COPY
Mila123
03.03.14,09:52
Dobrý deň,
zamestnanec, ktorý požiadal o vykonanie RZD doniesol potvrdenie o príjme od bývalého zamestnávateľa, ale podpísaný a opečiatkovaný spracovateľom miezd.
Môžem takéto potvrdenie akceptovať ?



asi sa tu jedná o to, že na potvrdení chýba otlačok pečiatky a podpis zamestnávateľa, ktorý je platiteľom dane....

a takéto potvrdenie opečiatkovala a podpísala osoba, kt. vedie mzdové účtovníctvo, (za svoju firmu)....

ja by som takéto potvrdenie dala vymeniť, resp. neprevzala, podľa môjho názoru takéto potvrdenie nie je úplné
silvia
04.03.14,09:54
Zamestnanec v Žiadosti o RZD uviedol v časti IV. nedoplatok z RZZP, ktorý mu vznikol v dôsledku prijatých podielov na zisku. Viem, ze táto oblasť je úvodnom článku popísaná ako "problematická", no môžem mu to akceptovať a zahrnúť uhradený nedoplatok z RZZP do RZD, áno? Musí zdokladovať jeho úhradu? výpisom z účtu?

Ďakujem.
certik
04.03.14,11:03
Prosím vás o radu: zamestnancovi robíme ročné zúčtovanie dane, kde mu vyšiel preplatok, ale zároveň podľa príjmu by mal nárok aj na zamestnaneckú prémiu. Môže mať vyplatený preplatok a súbežne aj zamestnaneckú prémiu? Ďakujem vopred za odpoveď.
ajka5
04.03.14,11:37
prosím o radu: zamestnanec s trvalym pobytom na SK pracujuci v rakusku.ma prijem iba v rakusku.. moze si podat DP na SK a uplatnit danovy bonus na dieta, po pripade ak splna podmienky i odpočitatelnu polozku na manzelku. vdaka.
Iveta Matlovičová
04.03.14,14:31
Zamestnanec v Žiadosti o RZD uviedol v časti IV. nedoplatok z RZZP, ktorý mu vznikol v dôsledku prijatých podielov na zisku. Viem, ze táto oblasť je úvodnom článku popísaná ako "problematická", no môžem mu to akceptovať a zahrnúť uhradený nedoplatok z RZZP do RZD, áno? Musí zdokladovať jeho úhradu? výpisom z účtu?

Ďakujem.

len ak ide o nedoplatok na poistnom zaplateného z vyplatených podielov na zisku zamestnancovi bez účasti na základnom imaní (ide o príjmy od dane oslobodené podľa § 5 ods. 7 písm. i) ZDP).
Iveta Matlovičová
04.03.14,14:32
Prosím vás o radu: zamestnancovi robíme ročné zúčtovanie dane, kde mu vyšiel preplatok, ale zároveň podľa príjmu by mal nárok aj na zamestnaneckú prémiu. Môže mať vyplatený preplatok a súbežne aj zamestnaneckú prémiu? Ďakujem vopred za odpoveď.

V prípade, že mu vznikol nárok na prémiu, jeho daňová povinnosť sa automatiky rovná nule, a ak odviedol nejaké preddavky na daň počas roka, tie sa mu vrátia formou preplatku na dani a plus naviac vyplatí sa mu prémia.
Iveta Matlovičová
04.03.14,14:35
prosím o radu: zamestnanec s trvalym pobytom na SK pracujuci v rakusku.ma prijem iba v rakusku.. moze si podat DP na SK a uplatnit danovy bonus na dieta, po pripade ak splna podmienky i odpočitatelnu polozku na manzelku. vdaka.

ak má daňovník daňový domicil na území SR, tak môže, pri uplatnení nároku na daňový bonus nie je v tomto prípade obmedzenie v zmysle, že príjmy musia byť výhradne zo zdrojov na území SR
Lilith
04.03.14,15:04
Dobrý deň,


po vykonaní ročného zúčtovania dane za rok 2013 nám hodnota daňových preplatkov prevyšuje hodnotu daňovej povinnosti firmy.


V tejto súvislosti sa chcem opýtať na mesačný prehľad dane. Screenshot je tu: http://prntscr.com/2xsljq


V riadkoch 4 a 7 nám teraz vychádzajú záporné hodnoty! Je to takto správne? Alebo v nich (resp. niektorom z nich) má byť uvedená nulová hodnota a o túto zápornú sumu (a o hodnoty DB a zam. prémie z II. časti) sa má potom iba ponížiť preddavok v ďalších mesiacoch?


Zaujíma ma to nielen kvôli papierovej verzii výkazu, ale aj kvôli xml súboru, ktorý používame. Prešiel by takýto súbor s takýmito zápornými hodnotami?


Vopred ďakujem pekne za odpoveď
vierar
04.03.14,15:45
Prosím o odpoved: Student na Dohodu-nepravidelný príjem, zrazena dan v 12/2013 nakolko sa príjem za celý rok sčítal do jedneho mesiaca, nezdanitelna cast uplatnenna teda iba za jeden mesiac. Mozem tomuto študentovi urobit ročné zučtovanie dane za 2013 a vratit mu zrazenu dan?
silvia
05.03.14,09:45
len ak ide o nedoplatok na poistnom zaplateného z vyplatených podielov na zisku zamestnancovi bez účasti na základnom imaní (ide o príjmy od dane oslobodené podľa § 5 ods. 7 písm. i) ZDP).



..zamestnanec je zároveň spoločníkom sro.. v rzzp mu vyšiel z príjmov zo zamestnania preplatok a z príjmov z dividend nedoplatok, preto v konečnom dôsledku nedoplatok - ten mu nemožno zahrnúť do RZD?
Jozef Mihál
05.03.14,10:37
..zamestnanec je zároveň spoločníkom sro.. v rzzp mu vyšiel z príjmov zo zamestnania preplatok a z príjmov z dividend nedoplatok, preto v konečnom dôsledku nedoplatok - ten mu nemožno zahrnúť do RZD?

Môj názor - do RZD je možné zahrnúť akýkoľvek nedoplatok z RZ ZP, nech vznikol z akéhokoľvek dôvodu.

Podľa § 5 ods. 8 Základom dane (čiastkovým základom dane) sú zdaniteľné príjmy zo závislej činnosti znížené o poistné a príspevky, ktoré je povinný platiť zamestnanec.

Ak je 10 rokov bežná prax, že sa uznáva poistné na dobrovoľné poistenie v SP, na poistné na ZP samoplatiteľa, nevidím dôvod, prečo by sa pri takomto znení zákona nemal zohľadniť nedoplatok z RZ ZP, ktorý vznikol z dôvodu príjmov z dividend.
Jozef Mihál
05.03.14,10:38
Prosím o odpoved: Student na Dohodu-nepravidelný príjem, zrazena dan v 12/2013 nakolko sa príjem za celý rok sčítal do jedneho mesiaca, nezdanitelna cast uplatnenna teda iba za jeden mesiac. Mozem tomuto študentovi urobit ročné zučtovanie dane za 2013 a vratit mu zrazenu dan?
Áno, ak nemal iné príjmy, môžete mu vykonať RZD, uplatniť NČ na daňovníka v plnej sume 3735,94 eura a vrátiť mu tak preddavky zrazené za december 2013.
Jozef Mihál
05.03.14,10:47
Dobrý deň,

po vykonaní ročného zúčtovania dane za rok 2013 nám hodnota daňových preplatkov prevyšuje hodnotu daňovej povinnosti firmy.

V tejto súvislosti sa chcem opýtať na mesačný prehľad dane. Screenshot je tu: http://prntscr.com/2xsljq

V riadkoch 4 a 7 nám teraz vychádzajú záporné hodnoty! Je to takto správne? Alebo v nich (resp. niektorom z nich) má byť uvedená nulová hodnota a o túto zápornú sumu (a o hodnoty DB a zam. prémie z II. časti) sa má potom iba ponížiť preddavok v ďalších mesiacoch?

Zaujíma ma to nielen kvôli papierovej verzii výkazu, ale aj kvôli xml súboru, ktorý používame. Prešiel by takýto súbor s takýmito zápornými hodnotami?

Vopred ďakujem pekne za odpoveď
Komentár k Prehľadu nájdete tu:

http://www.porada.sk/t230934-prehlad-o-zrazenych-a-odvedenych-preddavkoch-na-dan-rok-2014-a.html

Chybu ste urobili na riadku 2 a takto to byť nemôže.

Do riadku 2 sa zapíše suma zrazených daňových nedoplatkov a vrátených daňových preplatkov maximálne do výšky sumy uvedenej na riadku 1 (a prípadne aj na riadku 3), teda len do výšky zrazených preddavkov.

Vo Vašom prípade preto má byť na riadku 2 suma nie -2910,37 eura ale len suma -1740,42 eura.

Platí, že o preplatok z ročného zúčtovania sa zníži odvod preddavkov na daň najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, avšak len do výšky sumy uvedenej v riadku 1, upravenej (zvýšenej) o nedoplatky z ročného zúčtovania (riadok 2), resp. o kladný rozdiel súm v riadku 3.

Ak nie je možné znížiť odvod preddavkov na daň o preplatok z ročného zúčtovania, ktorý bol zamestnancovi vyplatený, zamestnávateľ požiada o jeho vrátenie správcu dane (daňový úrad) podľa § 40 ods. 8 zákona. Správcom dane vrátený preplatok na dani z vykonaného ročného zúčtovania sa v prehľade neuvádza.

Teda - v ďalších mesiacoch budete takto postupne likvidovať preplatky z RZ, na riadku 2 uvediete vždy sumu max. do výšky aktuálnych preddavkov na riadku 1.
Jozef Mihál
05.03.14,10:52
Dobrý deň,
zamestnanec, ktorý požiadal o vykonanie RZD doniesol potvrdenie o príjme od bývalého zamestnávateľa, ale podpísaný a opečiatkovaný spracovateľom miezd.
Môžem takéto potvrdenie akceptovať ?
Problematické a neštastné, pečiatka zamestnávateľa by tam mala byť ...
silvia
05.03.14,11:31
Môj názor - do RZD je možné zahrnúť akýkoľvek nedoplatok z RZ ZP, nech vznikol z akéhokoľvek dôvodu.

Podľa § 5 ods. 8 Základom dane (čiastkovým základom dane) sú zdaniteľné príjmy zo závislej činnosti znížené o poistné a príspevky, ktoré je povinný platiť zamestnanec.

Ak je 10 rokov bežná prax, že sa uznáva poistné na dobrovoľné poistenie v SP, na poistné na ZP samoplatiteľa, nevidím dôvod, prečo by sa pri takomto znení zákona nemal zohľadniť nedoplatok z RZ ZP, ktorý vznikol z dôvodu príjmov z dividend.



Srdečná vďaka za Váš názor, pán Mihál!
PreVaK
06.03.14,09:32
Môj názor - do RZD je možné zahrnúť akýkoľvek nedoplatok z RZ ZP, nech vznikol z akéhokoľvek dôvodu.

Podľa § 5 ods. 8 Základom dane (čiastkovým základom dane) sú zdaniteľné príjmy zo závislej činnosti znížené o poistné a príspevky, ktoré je povinný platiť zamestnanec.

Ak je 10 rokov bežná prax, že sa uznáva poistné na dobrovoľné poistenie v SP, na poistné na ZP samoplatiteľa, nevidím dôvod, prečo by sa pri takomto znení zákona nemal zohľadniť nedoplatok z RZ ZP, ktorý vznikol z dôvodu príjmov z dividend.





Teraz mi nie je jasné ako to je s tým nedoplatkom po RZZP či je možné si o zohľadniť ako zaplatené poistné v RZD za rok 2013 alebo nie, lebo na začiatku tejto témy píšete nasledovné:



zo dňa 16.2.2014

V 4. oddieli si zamestnanec môže uplatniť poistné, ktoré mimo zamestnania zaplatil do Sociálnej poisťovne alebo do zdravotnej poisťovne. Takto zaplatené poistné je potrebné hodnoverne zdokladovať. Ide najmä o:

- poistné, ktoré do SP zaplatil ako dobrovoľne poistená osoba,
- poistné, ktoré do ZP zaplatil ako dobrovoľne nezamestnaná osoba (samoplatiteľ),
- nedoplatky z ročného zúčtovania poistného na zdravotné poistenie, ktoré si sám zaplatil.

Uvedené vyplýva z "Usmernenia Ministerstva financií Slovenskej republiky k zákonu č. 366/1999 Z. z. o daniach z príjmov v znení neskoršších predpisov a k zákonu č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov k niektorým problematickým oblastiam pri posudzovaní vyčíslenia výššky základu dane z príjmov" (Finančný spravodajca č. 2/2004, tam strana 105).

Problematické je uplatnenie nedoplatkov z RZZP, ak dôvodom ich vzniku bolo poistné na zdravotné poistenie vypočítané z podielov na zisku. Tie by sa logicky v "Žiadosti" uplatniť nemali, keďže ide o príjem, ktorý nie je predmetom dane, resp. je od dane oslobodený.
Jozef Mihál
06.03.14,10:48
Na túto tému nikde nenájdete relevantné zdôvodnenie, či by sa nedoplatky z RZ ZP vypočítané z podielov na zisku mali alebo nemali u zamestnanca zohľadniť. Môj názor sa časom vyvíja (ako sa hovorí, kade chodím, tade na to myslím) a dnes tvrdím, že takýto nárok zamestnanec má. Ak si môže odpočítať poistné, ktoré platí napríklad na dobrovoľné dôchodkové poistenie, prečo by si nemohol odppčítať poistné z podielov na zisku.

§ 5 ods. 8 sa od počiatku platnosti zákona 595/2003 nijako nemenil.
PreVaK
10.03.14,10:51
Na túto tému nikde nenájdete relevantné zdôvodnenie, či by sa nedoplatky z RZ ZP vypočítané z podielov na zisku mali alebo nemali u zamestnanca zohľadniť. Môj názor sa časom vyvíja (ako sa hovorí, kade chodím, tade na to myslím) a dnes tvrdím, že takýto nárok zamestnanec má. Ak si môže odpočítať poistné, ktoré platí napríklad na dobrovoľné dôchodkové poistenie, prečo by si nemohol odppčítať poistné z podielov na zisku.

§ 5 ods. 8 sa od počiatku platnosti zákona 595/2003 nijako nemenil.







Dnešná odpoveď z finančnej správy k nedoplatku z RZZP z titulu vyplatenia dividend a RZD 2013:

Nedoplatok poistného z podielov na zisku, (uvedených v ustanovení § 3 ods. 2 písm. c) zákona NR SR č. 595/2003Z.z. o dani z príjmov v znení neskorších predpisov (ďalej len "zákon") - vyplácaných zo zisku obchodnej spoločnosti alebo družstva, určeného na rozdelenie osobám, ktoré sa podieľajú na ich základnom imaní, alebo členom štatutárnych alebo dozorných orgánov obchodných spoločností alebo družstva, aj keď sú zamestnancami tejto obchodnej spoločnosti alebo družstva...) neznižuje základ dane z príjmov zo závislej činnosti (§ 5 zákona) ani v ročnom zúčtovaní ani v daňovom priznaní.

---
S pozdravom,
Ľubica Filipková

služby finančná správa
Jozef Mihál
10.03.14,11:28
Dnešná odpoveď z finančnej správy k nedoplatku z RZZP z titulu vyplatenia dividend a RZD 2013:

Nedoplatok poistného z podielov na zisku, (uvedených v ustanovení § 3 ods. 2 písm. c) zákona NR SR č. 595/2003Z.z. o dani z príjmov v znení neskorších predpisov (ďalej len "zákon") - vyplácaných zo zisku obchodnej spoločnosti alebo družstva, určeného na rozdelenie osobám, ktoré sa podieľajú na ich základnom imaní, alebo členom štatutárnych alebo dozorných orgánov obchodných spoločností alebo družstva, aj keď sú zamestnancami tejto obchodnej spoločnosti alebo družstva...) neznižuje základ dane z príjmov zo závislej činnosti (§ 5 zákona) ani v ročnom zúčtovaní ani v daňovom priznaní.

---
S pozdravom,
Ľubica Filipková

služby finančná správa

Nezostáva nič iné, len túto informáciu zobrať na vedomie a zariadiť sa podľa toho.
mavax
13.03.14,13:38
dobrý deň, študentka VŠ ukončila v júni II. stupeň štúdia a od septembra je na doktorandskom štúdiu. Má si podať daňové priznanie? Sú jej príjmy zo štúdia zdaniteľné? V 1. polroku dostávala príspevok asistenta ŤZP osoby. Čo s ním?
ďakujem za odpoveď
mavax
13.03.14,13:40
opatrovateľ v Rakúsku na turnusy, má 1 dieťa, tam berie aj rodinné prídavky. Príjmy na Slovensku nemá. Musí podať daňové priznanie v SR?
Jozef Mihál
13.03.14,20:11
dobrý deň, študentka VŠ ukončila v júni II. stupeň štúdia a od septembra je na doktorandskom štúdiu. Má si podať daňové priznanie? Sú jej príjmy zo štúdia zdaniteľné? V 1. polroku dostávala príspevok asistenta ŤZP osoby. Čo s ním?
ďakujem za odpoveď

Doktorandské štipendium je oslobodené od dane (http://www.porada.sk/dane#__AUTOKW), viď § 9 ods. 2 písm. j) zákona o dani z príjmov.

Príspevok na osobnú asistenciu je zdaniteľný príjem podľa § 6 ods. 2 písm. b).

Ak uvedená osoba mala len tieto príjmy, DP musí podať v prípade, že zdaniteľný príjem presiahol sumu 1867,94 eura. Inými slovami vtedy, ak príspevok za osobnú asistenciu bol v úhrne vyšší ako uvedená suma.
Jozef Mihál
13.03.14,20:13
opatrovateľ v Rakúsku na turnusy, má 1 dieťa, tam berie aj rodinné prídavky. Príjmy na Slovensku nemá. Musí podať daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) v SR?

Chápem to tak, že žije na Slovensku, kde má trvalý pobyt (http://www.porada.sk/trvaly-pobyt#__AUTOKW), rodinu...

Ak je to tak, musí podať v SR daňové priznanie.
Fidlo
13.03.14,23:23
Môžem sa opýtať, či má zamestnanec, na ktorého zamestnávateľ poberal dotáciu z ÚP podľa § 54 nárok na zamestnaneckú prémiu, ak mu vyjde ?

Dotácia podľa §54 je na podporu zamestnanosti občanov do 29 rokov, a dostáva ju zamestnávateľ, nie zamestnanec /ÚP prepláca 90% CCP zamestnanca zamestnávateľovi/.
danakl
14.03.14,06:37
Dobrý deň, chcela by som sa spýtať ohľadom daňového priznania, daňovník pracoval 4 mesiace v Nemecku, má tam obmedzenú daňovú povinnosť, a však musí tam podavať daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW), obmedzené, a mal zárobok aj na SK, z hladiska percent zárobku je to 50(Nemecko) na 50(SK), takže obmedzene tam aj tu,len daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) z Nemecka nebude spracované do termínu podania tu na SK, chcem vedieť či je potreba podať odklad tu na SK, i keď príjem z Nemecka poznáme.Či stačí len vynatie Nemeckých príjmov tu na SK. Ďakujem velmi pekne za odpoveď a pekný deň.
Iveta Matlovičová
14.03.14,08:53
Môžem sa opýtať, či má zamestnanec, na ktorého zamestnávateľ poberal dotáciu z ÚP podľa § 54 nárok na zamestnaneckú prémiu, ak mu vyjde ?

Dotácia podľa §54 je na podporu zamestnanosti občanov do 29 rokov, a dostáva ju zamestnávateľ, nie zamestnanec /ÚP prepláca 90% CCP zamestnanca zamestnávateľovi/.

tento druh príspevku nevylučuje nárok na prémiu, takže mu ju môžete priznať
Iveta Matlovičová
14.03.14,08:57
Dobrý deň, chcela by som sa spýtať ohľadom daňového priznania, daňovník pracoval 4 mesiace v Nemecku, má tam obmedzenú daňovú povinnosť, a však musí tam podavať daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW), obmedzené, a mal zárobok aj na SK, z hladiska percent zárobku je to 50(Nemecko) na 50(SK), takže obmedzene tam aj tu,len daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) z Nemecka nebude spracované do termínu podania tu na SK, chcem vedieť či je potreba podať odklad tu na SK, i keď príjem z Nemecka poznáme.Či stačí len vynatie Nemeckých príjmov tu na SK. Ďakujem velmi pekne za odpoveď a pekný deň.


Daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) je povinný podať rezident SR (občan, ktorý má na území SR trvalý pobyt (http://www.porada.sk/trvaly-pobyt#__AUTOKW) ..., ak jeho celkové zdaniteľné príjmy zo zdrojov na území SR za zdaňovacie obdobie (http://www.porada.sk/zdanovacie-obdobie#__AUTOKW) roku 2013 presiahli sumu vo výške 1867,97. Ak daňovník nemal príjmy zo zahraničia, môže si lehotu na podanie daňového priznania predĺžiť maximálne o 3 mesiace. Ak mal aj príjmy zo zahraničia, môže si čas na podanie predĺžiť maximálne o celých šesť kalendárnych mesiacov, a to na základe oznámenia daňovníka podaného najneskôr do zákonnej lehoty (http://www.porada.sk/lehoty#__AUTOKW), teda do 31. marca 2014.
Jozef Mihál
14.03.14,10:10
Môžem sa opýtať, či má zamestnanec, na ktorého zamestnávateľ poberal dotáciu z ÚP podľa § 54 nárok na zamestnaneckú prémiu, ak mu vyjde ?

Dotácia podľa §54 je na podporu zamestnanosti občanov do 29 rokov, a dostáva ju zamestnávateľ, nie zamestnanec /ÚP prepláca 90% CCP zamestnanca zamestnávateľovi/.

Súhlas s Fronco, ZP môžete priznať, príspevky podľa § 54 sú príspevky na vytvorenie nového pracovného miesta, nie na udržanie existujúceho.
Jozef Mihál
14.03.14,10:11
Daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) je povinný podať rezident SR (občan, ktorý má na území SR trvalý pobyt (http://www.porada.sk/trvaly-pobyt#__AUTOKW) ..., ak jeho celkové zdaniteľné príjmy zo zdrojov na území SR za zdaňovacie obdobie (http://www.porada.sk/zdanovacie-obdobie#__AUTOKW) roku 2013 presiahli sumu vo výške 1867,97. Ak daňovník nemal príjmy zo zahraničia, môže si lehotu na podanie daňového priznania predĺžiť maximálne o 3 mesiace. Ak mal aj príjmy zo zahraničia, môže si čas na podanie predĺžiť maximálne o celých šesť kalendárnych mesiacov, a to na základe oznámenia daňovníka podaného najneskôr do zákonnej lehoty (http://www.porada.sk/lehoty#__AUTOKW), teda do 31. marca 2014.
Súhlas.
danakl
14.03.14,12:13
Dakujem Fronco aj Pán Mihál, len prosím Vás chcela som ešte vedieť či môžem podať daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW), resp. či treba pri podaní daňového priznania tu na SK dokladovať vypočítanú daň v Nemecku, pretože tu nebude mať do 31.03.2014. Preto či je pre neho lepšie podať odklad alebo zo SK príjmov podá normálne daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW),v Nemecku bude tiež normálne podané daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) z NJ príjmov. dakujem pekne.
stan013
14.03.14,13:39
Daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) je povinný podať rezident SR (občan, ktorý má na území SR trvalý pobyt (http://www.porada.sk/trvaly-pobyt#__AUTOKW) ..., ak jeho celkové zdaniteľné príjmy zo zdrojov na území SR za zdaňovacie obdobie (http://www.porada.sk/zdanovacie-obdobie#__AUTOKW) roku 2013 presiahli sumu vo výške 1867,97. Ak daňovník nemal príjmy zo zahraničia, môže si lehotu na podanie daňového priznania predĺžiť maximálne o 3 mesiace. Ak mal aj príjmy zo zahraničia, môže si čas na podanie predĺžiť maximálne o celých šesť kalendárnych mesiacov, a to na základe oznámenia daňovníka podaného najneskôr do zákonnej lehoty (http://www.porada.sk/lehoty#__AUTOKW), teda do 31. marca 2014.



Ahoj,



nemôžem sa zbaviť dojmu, že akosi pozabúdate na medzinárodné zmluvy, ktoré sú nadradené národnej legislatíve - myslím konkrétne napr. zmluvy o zamedzení dvojitého zdanenia.. bližšie prípadne viď príspevok 21.. ja nesúhlasím s tézou, že človek s trvalým pobytom v SR je povinný podať v SR DP.. to je podľa mňa pri tejto téme viackrát opakovaný omyl..



najskôr by malo ísť o určenie daňovej rezidentúry (ktorá nemá pri príjmoch z viacerých štátov s trvalým pobytom spoločné vôbec nič), a až na základe tej sa potom určujú povinnosti daňovníka - a to podľa zákonov krajiny, ktorej je daňovým rezodentom, nie?



ak sa mýlim, v čom (resp. prečo, na základe čoho) prosím? ja argumentujem konkrétne napr. na základe Predpis č. 238/2003 Z. z. - Zmluva medzi Slovenskou republikou a Českou republikou o zamedzení dvojitého zdanenia;



Vďaka,



st.
Jozef Mihál
15.03.14,08:35
Slušne spracované info k zdaneniu príjmov zo zahraničia nájdete na webe Finančnej správy:

https://www.financnasprava.sk/sk/obcania/dane/dan-z-prijmov/obcania-sr-v-zahranici#ZoznamZmluvOZamedzeniDvojitehoZdanenia
Jozef Mihál
15.03.14,08:36
Dakujem Fronco aj Pán Mihál, len prosím Vás chcela som ešte vedieť či môžem podať daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW), resp. či treba pri podaní daňového priznania tu na SK dokladovať vypočítanú daň v Nemecku, pretože tu nebude mať do 31.03.2014. Preto či je pre neho lepšie podať odklad alebo zo SK príjmov podá normálne daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW),v Nemecku bude tiež normálne podané daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) z NJ príjmov. dakujem pekne.

Odklad.
Liptáčik
15.03.14,12:17
Študentovi boli vyplatené provízie za poisťovacie aktivity. DIČ pridelené nemá. Vystavím mu daňové priznanie (http://www.porada.sk/danove-priznanie#__AUTOKW) typu B, uvediem r.č. a príjem z týchto aktivít bude zapísaný v CI. oddiely na riadku 8?
Jozef Mihál
15.03.14,19:53
Provízie za poisťovanie sú príjmom podľa § 6 ods. 1 písm. c) respektíve § 6 ods. 2 písm. b) alebo písm. d) - podľa toho, o čo presne ide - pozrite v zákone o dani z príjmov odkazy pod čiarou 26, 28, 29a.

Ak mal príjem vyšší ako 1867,97 eura (brutto), podáva DP typ B, príjem uvedie podľa toho, kde v § 6 patrí.
Mila123
15.03.14,19:58
Provízie za poisťovanie sú príjmom podľa § 6 ods. 1 písm. c) respektíve § 6 ods. 2 písm. b) alebo písm. d) - podľa toho, o čo presne ide - pozrite v zákone o dani z príjmov odkazy pod čiarou 26, 28, 29a.

Ak mal príjem vyšší ako 1867,97 eura (brutto), podáva DP typ B, príjem uvedie podľa toho, kde v § 6 patrí.


a nevadí to, že nemá pridelené DIČ?

(pretože je pre neho výhodnejšie zdaňovať v § 6, ods. 1 ako v § 8 ZDP)
Jozef Mihál
15.03.14,20:52
Vadí, nevadí... v praxi sa to často toleruje, podľa toho, či "daňovák" posúdi, či činnosť vykonával skutočne pravidelne. Hlavne že si príjmy zdaní...
uko
24.04.14,13:08
prosím vás... zle som vyplnila zamestnancovi potvrdenie o zaplatení dane na účely 2%. v riadku 02 som neuviedla daňový bonus. Zamestnanec preto zrejme poukázal vo vyhlásení vyššiu sumu. Môžem na daňový úrad zaslať opravené tlačivo aj s opraveným vyhlásením? Budem mať za to pokutu? ďakujem