Jana103
18.02.14,08:15
Zamestnanec bol v roku 2013 na PN od 1.1.2013 - 31.8.2013 a potom od 22.10.2013-31.12.2013. Aký je nárok na dovolenku? kráti sa dovolenka za dni PN alebo keďže neodpracoval 60 dní, tak mu nárok nevznikol, iba pomerná časť za odpracované dni?
veronikasad
18.02.14,07:51
Nevznikne mu nárok na dovolenku za kal.rok (výkon práce netrval 60 dní), preto mu nebudeš uplatňovať krátenie z titulu PN-ky.
Má nárok na dovolenku za odpracované dni - za každých celých 21 orac.dní (vrátane sviatkov) 1/12 ročného nároku
Má nárok na dovolenku za odpracované dni - za každých celých 21 orac.dní (vrátane sviatkov) 1/12 ročného nároku
Jana103
18.02.14,07:57
ďakujem pekne :)