7kraska
14.07.14,10:31
Dobry den, potrebovala by som poradit ohladom vypoctu nahrady mzdy za dovolenku. Mzdy vytvaram a uctujem v pohode, mali sme zamestnankynu, ktora u nas odpracovala 40dni. Ked vystavim mzdu za jun (zamestnankyna odpracovala cely mesiac, pricom cerpala 1 den dovolenky) Pohoda nevyplni nahradu mzdy za tento den dovolenky, treba ho tam rucne vpisat..len neviem ako ho mam vyratat :/ mam spravny vzorec Hruba mzdy/pocet odpracovanych hodin za jun? budem velmi vdacna za rady
avalik
14.07.14,08:53
§ 116
(1) Zamestnancovi patrí za vyčerpanú dovolenku náhrada mzdy v sume jeho priemerného zárobku.
Priemerný zárobok na pracovnoprávne účely pozri § 134
(1) Zamestnancovi patrí za vyčerpanú dovolenku náhrada mzdy v sume jeho priemerného zárobku.
Priemerný zárobok na pracovnoprávne účely pozri § 134
7kraska
14.07.14,09:44
dakujem..z toho mi vychaza, ze kedze v rozhodujucom obdobie teda 1q zamestnankyna nedopracovala ani 22 dni a nesplnila ani podmienku 170 hodin budem pouzivat pravdepodobny zarobok. Ale ako sa urci ten, k tomu sa neviem dopatrat :/ mozem ho vypocitat ako 3x hruba mzda (ktoru by dostala ak by u nas pracovala)/ sucet poctu pracovnych dni *8 za prve tri mesiace??prosim o radu