Psychotesty sú klasické...má ich k dispo každý psychoš.
Predmetom psychologického vyšetrenia SBS je:
- posúdenie intelektových predpokladov, výkonových predpokladov a osobnostných predpokladov pre držanie alebo nosenie zbrane a streliva s využitím klinicko-psychodiagnostických metód, ktorými sú rozhovor, pozorovanie, anamnéza a štandardizované psychologické testy,
- identifikácia stavov a rizikových faktorov v osobnej anamnéze, rodinnej anamnéze, sociálnej anamnéze alebo zdravotnej anamnéze žiadateľa alebo držiteľa.

Čo sa týka tej priebežnosti, tak tam je to o zákone, nakoľko :


Zo zákona o poskytovaní služieb v oblasti súkromnej bezpečnosti by sa mali zamestnanci súkromných bezpečnostných služieb (SBS) podrobiť psychologickému vyšetreniu, bez ohľadu na to či pri svojej práci používa alebo nepoužíva strelnú zbraň.

Pri opakovanom posudzovaní zdravotnej spôsobilosti sa budú psychotesty požadovať len v prípade, ak to určí lekár.
To znamená, že zamestnávateľ by musel mať vcelku aj solídny a pádny dôvod, aby vystavil pracovníka opakovanému psychologickému vyšetreniu.
Ak nie-nemá, tak pracovník toto vyšetrenie nemusí absolvovať.
Nevraviac už aj o tom, že vyšetrenie za takýmto účelom je spoplatňované solídnou čiastkou...od 60 - 80 €.

P.S:
Počas môjho pôsobenia u viacerých SBS za tých pár rokov ani jeden zamestnávateľ nevyžadoval tento úkon. Stačil im platný preukaz o odbornej spôsobilosti.

Ďakujem veľmi pekne za odpoveď ;-)

Nevieš náhodou, čo s takým dôvodom ako napr. "psychicky nezvláda kontakt s osobami, čo kradnú, nezvláda následnú účasť na vypočúvaní pred OCTK - ako svedok atď... "

Ako ti pripadá taký dôvod zamestnanca SBS, ktorý viedol k ukončeniu PP dohodou? Nepripadá ti to ako výhovorka?

Dôvod je to pádny...
Pre takéto problémy sa prepúšťa aj od polície.