Dobrý deň, potrebovala by som poradiť..prišiel mi exekučný príkaz na vykonanie exekúcie zrážkami zo mzdy/ iných príjmov na zamestnankyňu, ktorá je zamestnaná na dohodu o pracovnej činnosti, ktorá je platná od 8.10.2014 do 30.9.2015..zamestnankyňa má dohodnuté, že odpracuje 10 hod.týždene, ale keď nie je potrebná tak odpracuje aj menej hodín týždenne...mzda je dohodnutá na 40 hod. mesačne v sume 180 € v hrubej mzde..viem že poberá invalidný dôchodok vo výške 98,80 € mesačne...v našej firme má mesačne od 95 do 115 € v čistom..prosím Vás, môžete mi poradiť ako mám postupovať pri exekúcii a ako vypočítať koľko mám zraziť zo mzdy?mám do príjmu rátať aj jej dôchodok?ďakujem