dejlik
19.01.15,17:57
Keď Čech trvale žijúci v česku je zamestnaný slovenskou spoločnosťou, ale vykonáva prácu v Česku (matka slovenskej spoločnosti je v Čechách).. mzdu pobiera v CZK.. kde se platí sociálne, zdravotne, daň? aká je výhoda takéhoto pomeru?
prečo ho nezamestnan materskou spoločnosťou, aj keď robí prácu pre slovenskú dcéru?
prečo ho nezamestnan materskou spoločnosťou, aj keď robí prácu pre slovenskú dcéru?