slovco
20.01.15,08:05
Dobrý den, rád by som sa opýtal na výpovednú dobu pre statneho zamestnanca. §48 ods.1 Zákona 400/2009 znie:1) Ak je daná výpoveď, štátnozamestnanecký pomer sa skončí uplynutím výpovednej doby. Výpovedná doba je rovnaká pre služobný úrad aj pre štátneho zamestnanca a je dva mesiace.
Je nejaká možnosť v štátnej službe skončit okamzite, pripadne s vypovednou dobou 1 mesiac, ak pracovny pomer trvá len 7 mesiacov? Co je v zmysle zakona viac, zakonnik prace alebo zákon o statnej sluzbe. Dakujem za odpoved
Je nejaká možnosť v štátnej službe skončit okamzite, pripadne s vypovednou dobou 1 mesiac, ak pracovny pomer trvá len 7 mesiacov? Co je v zmysle zakona viac, zakonnik prace alebo zákon o statnej sluzbe. Dakujem za odpoved
ivka70
20.01.15,07:09
Ani jedno ani druhe nie je viac, zavisi od zamestnaeckeho pomeru, ktorym zo zakonov sa riadi.
Pripadne je v zakone o statnej sluzbe napisane, kedy sa konkretna vec riadi zakonnikom prace.
V statnej sluzbe je urcite moznost skoncit PP dohodou.
Pripadne je v zakone o statnej sluzbe napisane, kedy sa konkretna vec riadi zakonnikom prace.
V statnej sluzbe je urcite moznost skoncit PP dohodou.