Kristina272
23.01.15,14:02
Dobrý deň , mala by som otázku . Keď zamestnancovi za rok 2013 zostala dovolenka 20 dní , ale v 2014 ju nevyčerpal , prechádza mu do 2015 ?

ďakujem
Tweety
23.01.15,13:03
AK ju nemohol vyčerpať z dôvodu R alebo MD alebo DPN, áno, ale inak nie.