Zuzy
10.02.15,11:37
manželka zamestnanca v roku 2014 mala pracovný pomer 9 mesiacov, 3 mesiace bola nezamestnaná, /jan-aug. zamestnaná, sept.-nov. nezamestnaná, dec-zamestnaná./ ročné zúčtovanie pre manželku má urobiť posledný zamestnávateľ u ktorého prac.pomer stále trvá,-ale na túto istú manželku môže zamestnanec žiadať zamestnávateľa o uplatnenie nezdaniteľnej časti na manželku
Tweety
10.02.15,10:38
Môže požiadať o RZD , manžel bude mať nárok na NČ na manželku len pomerne za mesiace na ÚP.
veronikasad
10.02.15,11:52
doplň výšku vlastného príjmu manželky. Poberala aj dávku v nezamestnanosti ?