fofo37
01.03.15,08:56
V decembri som dal dvojmesačnú výpoveď. Výpovedná doba bola Január a Február. V piatok 27.2. som vybavoval výstup s firmy a bolo mi oznámené že za február nemám nárok na 1/12 dovolenky- čiže dva dni. Pretože február mal iba 20 pracovních dní a podľa zákona nárok vzniká po 21 odpracovaných dňoch. Je to správne? Ja nemôžem za to že nie je prestupný rok.
Tweety
01.03.15,08:17
Bohužiaľ je to tak, nie je to 21 dní. Nárok podľa ZP nevzniká. Treba ale spočítať všetky odpracované dni spolu.
avalik
01.03.15,11:33
V januari si mal kolko odpracovanych dni?
ivka70
01.03.15,12:12
Ak si v priebehu januara alebo februara nebol PN a PP skoncil 28.2., tak za januar sa pocita 22 dni a za februar 20 dni, co je spolu 42 dni - vznika narok na dovolenku za odpracovane dni, za kazdych 21 dni na 1/12, cize dokopy na 2/12.
Ak si vsak bol PN, nesplnas podmienku 42 dni, potom ti vznikne za 21 odpracovanych dni narok na 1/12.
Ak si vsak bol PN, nesplnas podmienku 42 dni, potom ti vznikne za 21 odpracovanych dni narok na 1/12.
Anežob
01.03.15,12:40
Pôvodný text v tejto téme ruším a idem sa pýtať v novej otázke.
ivka70
01.03.15,12:56
Otazky sa nezadavaju cez odpovede v inom prispevku. Prestuduj si pravidla porady. A zaloz si vlastnu otazku.
veronikasad
01.03.15,21:30
Kolko dní si odpracoval za január + február spolu ?