majomi
03.03.15,12:06
25.2.2015 som podpísal Dohodu o vykonaní práce,so začiatkom 2.3.2015, bolo to narýchlo,nemal som čas si to premyslieť. Prácu som ešte nezačal. Je reálne, že k 1.4.2015 budem meniť Trvalé bydlisko do iného okresu /kraja/. Môžem to uviesť ako dôvod vo výpovedí, je nutný dôvod...rieší takúto výpoveď aj nejaký paragraf §. Súrne potrebujem odpoveď....ďakujem.
Tweety
03.03.15,11:50
A spôsob výpovede nie je uvedený v Dohode? AK nie je, podať výpoveď, VD je spravidla 15 dní. Ale ak si ani nezačal znamená, že ju už určite zrušili, obráť sa na zamestnávateľa., a potom podľa toho postupuj, ak nezrušili, podaj výpoveď.
majomi
03.03.15,16:38
Spôsob výpovede nie je v Dohode uvedený.