libuš
13.03.15,11:53
Som na rodičovskej dovolenke, okrem toho mám pracovný pomer na pracovnú zmluvu, z ktorého mám príjem - minimálnu mzdu a zároveň som aj konateľkou s.r.o., z ktorej nemám žiadny príjem. V súčasnej dobe som tehotná...
Chcem sa opýtať, či mi neviete niekto poradiť: ak by som sa zamestnala na pracovnú zmluvu v mojej s.r.o. napríklad na 3 mesiace, či by som si zvýšila nárok na materskú....?
Ďakujem za odpovede...
Chcem sa opýtať, či mi neviete niekto poradiť: ak by som sa zamestnala na pracovnú zmluvu v mojej s.r.o. napríklad na 3 mesiace, či by som si zvýšila nárok na materskú....?
Ďakujem za odpovede...
libuš
13.03.15,11:45
...zle som sa vyjadrila...?
Kabaka123
13.03.15,11:49
ospravedlňujem sa... ale keď som klikla na otázku... tak tam bol len nadpis... , preto som zareagovala...
Katy a R
13.03.15,11:51
možno by bol nárok aj z dvoch poistení ? - ak by boli splnene podmienky v obidvoch poisteniach. ... ale treba si to dobre prerátať - a hlavne poznať všetky údaje. viď zák o SP
A možno aj jedno poistenie by stačilo - a bola by max dávka
A možno aj jedno poistenie by stačilo - a bola by max dávka