Emik27
24.04.15,13:43
Dobrý deň,
prosím Vás o objasnenie.. Zamestnanec nastúpil do pracovného pomeru v marci 2015... NČZD si chce uplatňovať napr. až od 4/2015. Prosím Vás, aký dátum by mal byť na daňovom vyhlásení? Marcový alebo aprílový?
Ide mi o to, že v prípade daňového bonusu je to tak, že ak chce zamestnanec poberať daňový bonus napr. od 3/2015, musí podpísať zmenu v daňovom vyhlásení v 2/2015, však? Ako je to v prípade NČZD? V zákone to nikde nevidím :(
Ďakujem moooooooooooc :)
ivka70
24.04.15,11:56
Podpise v marci pri nastupe, ze si neuplatnuje a podpise v aprili, kludne prveho, zmenu, ze si uplatnuje.

Myslim, ze aj pri DB je podstatne to, ci k 1. v mesiaci bol splneny narok a nie to, kedy podpise, ze si ho uplatnuje.
Ak to stihne do konca mesiaca, ma nan narok.
Pri dietati narodenom 25. v mesiaci si este stale do konca mesiaca moze DB uplatnit a podpise to az vtedy.
Emik27
24.04.15,12:13
Takže podpíše daňové vyhlásenie s dátumom nástupu, ale nezačiarkne x, že si uplatňuje. A na druhej strane, dáme zmenu, že si uplatňuje od nového mesiaca, t. j. zmena nastala dňa 01.04.2015 a dátum oznámenia napr. 31.3.?

Čo sa týka daňového bonusu, v zákone je to takto:
Zamestnanec, ktorý si uplatňuje daňový bonus u zamestnávateľa, ktorý je platiteľom dane, 122) je povinný preukázať tomuto zamestnávateľovi splnenie podmienok na priznanie daňového bonusu najneskôr do konca kalendárneho mesiaca, v ktorom tieto podmienky spĺňa. Na predložené doklady zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) prihliadne, začínajúc kalendárnym mesiacom nasledujúcim po mesiaci, v ktorom sa zamestnávateľovi, ktorý je platiteľom dane, 122) preukážu; ak zamestnanec nastúpi do zamestnania, na predložené doklady zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) prihliadne už v kalendárnom mesiaci, v ktorom zamestnanec nastúpil do zamestnania, ak ich preukáže do konca tohto kalendárneho mesiaca a neuplatnil si ich v tomto kalendárnom mesiaci u iného zamestnávateľa, ktorý je platiteľom dane.122)
ivka70
24.04.15,12:42
Tak.