hanelle
28.05.15,11:52
riešime špekulatívnu problematiku. Zamestnanec maroduje od 1.8.2014. Ku koncu júla 2015 plánuje ukončiť PN a nastúpiť do zamestnania a pritom zisťuje, kedy opäť bude môcť začať PN, aby mal zas nárok na nemocenské od Soc.poi. a zas pravdepodobne rok.....No čo vám poviem :-( radosť pre takých zamestnancov spracovávať personalistiku.... Na stránke Soc.poi. som sa niečo dočítala, že nem.poistenie po ukončení PN má trvať aspoň 26 týždňov (aby zas mohol na novú PN s "peniazmi"), ale nie som si istá, či tomu správne rozumiem.
Ďakujem za akékoľvek podnety.
ivka70
28.05.15,10:16
Rozumieš tomu správne.
Ak to bude menej ako 26 týždňov, tak len na toľko dni, koľko pracoval.
hanelle
28.05.15,10:42
ďakujem
hanelle
03.06.15,05:36
ešte sa chcem uistiť, ak mu PN plynie od 1.8.2014, zasielam prerušenie RLFO do Soc.poi. potom k 30.7.2015 alebo 31.7.2015??