hycont
28.05.15,18:33
Po výpovedi zo zamestnania som na PN. Zamestnávateľ ma volá na prácu na dohoda 5-6 hodín denne max. na 350 hodín. Ak ukončím PN, odpracujem prácu na dohodu, môžem znovu začať v "platenej" PN
Tweety
28.05.15,16:35
PN sa nedá prerušiť.
hycont
28.05.15,16:38
Nie prerušiť, ale ukončiť a potom znovu začať PN sa dá?
kopretinka
28.05.15,17:10
a to si ako predstavuješ,ukončíš PN,lebo si vyzdravel,pôjdeš robiť a potom sa chceš znova hodiť na maródku s tou istou diagnózou?
By som okašľala takého zamestn. ktorý ma prepustí a potom chce aby som robila na dohodu.....prečo ťa prepúšťal...
By som okašľala takého zamestn. ktorý ma prepustí a potom chce aby som robila na dohodu.....prečo ťa prepúšťal...
hycont
28.05.15,17:14
NETYKáME SI ešte mladá pani!
kopretinka
28.05.15,17:18
na internete sa tyká bežne a nevykrikuj na mňa. Opýtaj sa toho,kto ti tú PN vystavil.
kn-alka
28.05.15,17:29
Vyzývam všetkých, aby tomuto arogantnému pánovi neradili. Neváži si napísané slová, ani si nezaslúži poradiť.
....a kľudne ma môžete atakovať mínuskami
....a kľudne ma môžete atakovať mínuskami
LydaLyda
28.05.15,18:31
Sociálna poisťovňa informuje dohodárov na svojej stránke: tí, ktorí pracujú na základe dohody o pracovnej činnosti a dohody o vykonaní práce s pravidelným mesačným príjmom a sú nemocensky poistení, že im v prípade dočasnej pracovnej neschopnosti vznikne nárok na nemocenské. Od 1. januára 2013 totiž aj dohodári pracujúci na spomínané typy dohôd platia poistné na nemocenské poistenie a tak im rovnako ako zamestnancom môže po splnení všetkých zákonných podmienok vzniknúť nárok na nemocenskú dávku.
hycont
29.05.15,06:16
Milá zlatá... asi ste si ma s niekým poplietli, či?
hycont
29.05.15,06:18
??? ste v poriadku?