aichalusy
16.06.15,15:29
firma v súčasnosti robí veľkú prerábku a dohodlo sa, že sa bude upratovať cez víkend po robotníkoch ak bude treba, avšak začínajú nastávať situácie, že sme tam prišli minulú nedeľu a robotníci to ešte nemali hotové tak ako bolo dohodnuté, napriek tomu sme tam strávili 2 hodiny lebo trebalo utrieť všetko od bieleho prachu načo firma krčila nosom, keď počula, že tie 2 hodiny treba zaplatiť... teraz je situácia, že sa jedná o rodinnú upratovaciu firmu a túto nedeľu máme oslavu, načo vedenie firmy reaguje odmietavo, že keď bude treba upratať, musíme prísť, čo je pre nás nepríjemné už len kvôli tomu, že predtým robotníci robili aj počas ich pracovnej doby a po večeroch, no v poslednej dobe sa práce rozbiehajú až koncom týždňa a my musíme ísť upratať v nedeľu navečer. nie som si vedomá toho, že by existovala nejaká písomná dohoda o tom, že musíme cez víkendy upratovať kancelárie po robotníkoch ale na 100 % to neviem... u tejto firmy je taktiež ten problém, že rozšírili kancelárie a my už 2 týždne nevieme začo robíme, pretože odkladajú rozhodnutie návrhu o zvýšení ceny za upratovacie práce, ktoré sme im predložili
marjankaj
16.06.15,13:49
Veď im to skúste "nariadiť".
aichalusy
16.06.15,20:09
nariadiť aby sme mali voľno kvôli oslave?
avalik
16.06.15,20:44
- môže, žiadny zákon to nezakazuje
- keď "sa dohodlo", tak sa má plniť podľa dohody
- ak sa dohodlo "ak bude treba" tak robíte vtedy "keď treba" - tak ako ste sa zaviazali - to že máte oslavu klienta nemusí zaujímať
- ak na 100% nevieš tak sa opýtaj toho kto dohodu uzatváral
- ak máte zmluvu len na určitý počet m2, tak upratujte len to