ludemcia
22.06.15,13:05
Prosím o vysvetlenie k odvodom do soc.poisť. z preplatenej D v roku 2006 pri ukončení PP dohodou. Preplatenie D bolo v mesiaci ukončenia PP, kde mal aj príjem z vykonanej práce. Otázka znie: Mali byť odvody do soc.poisť. alebo nie z preplatenej D,Ďakujem
ivka70
22.06.15,11:07
Mali. podla poctu odpracovanych dni v mesiaci.
ludemcia
22.06.15,11:12
ďakujem za odpoveď, len upravím pre istotu otázku, za odpracované dni odvody mali byť, ale čo s odvodmi za preplatenie dovolenky? to ma trápi :)
Tweety
22.06.15,11:52
ďakujem za odpoveď, len upravím pre istotu otázku, za odpracované dni odvody mali byť, ale čo s odvodmi za preplatenie dovolenky? to ma trápi
Samozrejme mali byť odvody aj z preplatenej D. Kedže aj náhradu počítame do VZ.
Iné je, ak to bolo skončenie PP počas DPN alebo RD.
Samozrejme mali byť odvody aj z preplatenej D. Kedže aj náhradu počítame do VZ.
Iné je, ak to bolo skončenie PP počas DPN alebo RD.
veronikasad
22.06.15,12:01
Doplň dátum skončenia prac.pomeru, výšku hrubej mzdy (bez preplatenej dovolenky) a čiastku preplatenej dovolenky..
Jana Motyčková
22.06.15,14:53
Teraz sa pýtate, ako to bolo v r.2006? Alebo teraz preplácate dovolenku?
ludemcia
22.06.15,15:49
PP ukončený 26.05.2006, hrubá mzda 5700 korún a suma preplatenej dovolenky 1480 korún ( 4 dni)
ludemcia
22.06.15,15:53
Očakávam kontrolu za r. 2006 a pri prezeraní dokladov sa mi tie odvody nepozdávali..
Jana Motyčková
22.06.15,16:47
Preplatená nevyčerpaná dovolenka išla do VZ. Mohlo tam byť ešte krátenie maximálneho VZ, ak tam boli nejaké PN alebo ukončenie PP uprostred mesaca.