hant
23.08.15,19:45
Zamestnanec poverený zásobovaním, manipuluje s dochádzkou, nezapisuje pravdivé údaje do dochádzkovej knihy pri odchode na nákup a príchode.
Pri poslednom zistení, bol odpísaný na 50 min., v skutočnosti bol preč 3 hodiny.
Využíva aj firemné auto. Viete mi identifikovať o aké porušenie pracovnej disciplíny ide?
Pri poslednom zistení, bol odpísaný na 50 min., v skutočnosti bol preč 3 hodiny.
Využíva aj firemné auto. Viete mi identifikovať o aké porušenie pracovnej disciplíny ide?
veronikasad
23.08.15,17:51
Máte spracovaný pracovný poriadok, s ktorým bol zamestnanec (proti podpisu) oboznámený ? V ňom treba definovať čo sa považuje za hrubé a čo za menej závažné porušenie pracovnej disciplíny.