Angelika777
29.10.15,13:36
Ahojte poraďáci,
prosím Vás o radu :)
dostala som pokutu od SOI za podliatie alkoholu (Becherovka). Namiesto 0,04Cl som naliala 0,036. Stalo sa to v malej kaviarni v ktorej pracujem ešte krátko a alkohol sa podáva iba zriedkavo. Podpísala som papier, že uvedená skutočnosť sa stala nedopatrením, a s pokutou od 400-600€, čo mi príde ako neprimeraná suma vzhľadom k mojej mzde a vzhľadom k tomu, že kaviareň sa nachádza v nákupnom centre, kde sa väčšinou podáva iba káva a nealko a alkohol je skutočnou zriedkavosťou (samozrejme, ak by išlo o disco bar alebo niečo podobné, kde sa alkohol podáva vo väčších množstvách, bolo by to niečo iné).
Chcem sa preto spýtať, je možné podať odvolanie, resp. znížiť nejakým spôsobom výšku pokuty?
Ďakujem za všetky rady.
prosím Vás o radu :)
dostala som pokutu od SOI za podliatie alkoholu (Becherovka). Namiesto 0,04Cl som naliala 0,036. Stalo sa to v malej kaviarni v ktorej pracujem ešte krátko a alkohol sa podáva iba zriedkavo. Podpísala som papier, že uvedená skutočnosť sa stala nedopatrením, a s pokutou od 400-600€, čo mi príde ako neprimeraná suma vzhľadom k mojej mzde a vzhľadom k tomu, že kaviareň sa nachádza v nákupnom centre, kde sa väčšinou podáva iba káva a nealko a alkohol je skutočnou zriedkavosťou (samozrejme, ak by išlo o disco bar alebo niečo podobné, kde sa alkohol podáva vo väčších množstvách, bolo by to niečo iné).
Chcem sa preto spýtať, je možné podať odvolanie, resp. znížiť nejakým spôsobom výšku pokuty?
Ďakujem za všetky rady.
Peggynka
29.10.15,13:51
Odvolať sa môžeš,ale pozor,neodvolávaj sa voči uloženiu pokuty,ale jej výške.Nedoporučujem používať ako argument toto:...alkohol je skutočnou zriedkavosťou (samozrejme, ak by išlo o disco bar alebo niečo podobné, kde sa alkohol podáva vo väčších množstvách, bolo by to niečo iné)...
Argumentuj skôr tým,že výška pokuty je pre teba privysoká,vzhľadom na tvoj príjem atď.A pokiaľ si nenalievala do ciachovaného pohárika,ale prelievala z odmerky,tak becherovka je tak hustá,že ten rozdiel ostal na stene odmerky;preto kontrolóri zo SOI-ky si s obľubou objednávajú likéry,keď si všimnú,že personál nenalieva do ciachovaných pohárov a ďalšia strata je pri prelievaní do kontrolného valca :mee:
Argumentuj skôr tým,že výška pokuty je pre teba privysoká,vzhľadom na tvoj príjem atď.A pokiaľ si nenalievala do ciachovaného pohárika,ale prelievala z odmerky,tak becherovka je tak hustá,že ten rozdiel ostal na stene odmerky;preto kontrolóri zo SOI-ky si s obľubou objednávajú likéry,keď si všimnú,že personál nenalieva do ciachovaných pohárov a ďalšia strata je pri prelievaní do kontrolného valca :mee:
Angelika777
31.10.15,12:03
dakujem pekne za odpoved....mozem sa este spytat ci sa mam odvolat hned ako pride pokuta a tym sa odlozi splatnost?
veronikasad
31.10.15,12:31
si majitelkou kaviarne ? Lebo ak nie, pokuta nepríde zamestnancovi, ale majitelovi kaviarne ...
Peggynka
31.10.15,12:35
Hneď,máš na to 15dní.
buchač
31.10.15,12:36
veronka
...a je problém zosobniť pokutu, čo myslíš ? ;)
...a je problém zosobniť pokutu, čo myslíš ? ;)
veronikasad
31.10.15,12:39
Nie je, len sa pýtala či sa môže odvolať ...
buchač
31.10.15,12:42
Šak hej...odvolať sa môže...veď aj na súde sa môže jedinec odvolať a to aj v prípade, ak je prípad vopred jasný.
Lenže pri odvolaní hrozí jedna skutočnosť.
Jeden sa odvolá a v konečnom dôsledku vyfasuje ešte vyšší flajster ako bol pôvodný.
Lenže pri odvolaní hrozí jedna skutočnosť.
Jeden sa odvolá a v konečnom dôsledku vyfasuje ešte vyšší flajster ako bol pôvodný.
veronikasad
31.10.15,12:46
Nepochopili sme sa. Voči kontrole sa odvoláva majitel nie zamestnanec. Preto tá moja doplňujúca otázka. Ak zamestnávatel zosobní pokutu zamestnancovi, tiež to môže riešiť prostredníctvom súdu, za predpokladu, že nebol dodržaný zákonník práce - konkr.§ 186 odst. 2 Zákonníka práce
Peggynka
31.10.15,12:49
veronikasad porušenie statočnosti predaja nie je zodpovednosť majiteľa,ale zamestnanca §179 ZP:
2)
Zamestnanec zodpovedá aj za škodu, ktorú spôsobil úmyselným konaním proti dobrým mravom. (ťažko dokazovať neúmyselné konanie)
Tá je presne vymedzená v kompetenciách zamestnancov napr.za kalibráciu váh nezodpovedá predavačka,ale majiteľ,príp. ním poverený pracovník,ale za dodržiavanie statočnosti predaja - zamestnanec.
2)
Zamestnanec zodpovedá aj za škodu, ktorú spôsobil úmyselným konaním proti dobrým mravom. (ťažko dokazovať neúmyselné konanie)
Tá je presne vymedzená v kompetenciách zamestnancov napr.za kalibráciu váh nezodpovedá predavačka,ale majiteľ,príp. ním poverený pracovník,ale za dodržiavanie statočnosti predaja - zamestnanec.