Matus 1
07.01.16,10:09
Som študentom denného štúdia na vysokej škole. V septembri som mal 26 rokov. Na akú dohodu môžem pracovať, keď som sa s potenciálnym zamestnávateľom dohodol na odmene 200 eur mesačne a odpracovaní 80 hodin mesačne. Je potrebná aj evidencia na úrade práce? alebo je potrebne odniesť dohodu na úrad práce? a ako je to s odvodmi a všetkými poplatkami s tými spojenými. Teda aké mám práva a povinnosti...z takejto dohody...
Tweety
07.01.16,09:11
Napr. DoPČ.
avalik
07.01.16,09:23
Pozri Zakonnik prace,
- dohoda o vykonani prace - max. 350 hodin rocne (nejde o opakovane cinnosti)
- dohoda o pracovnej cinnnosti - max. 10 hodin tyzdenne
- alebo pracovny pomer na kratsi pracovny cas - 80 hodin mesacne.
Eviduje sa uchadzac o zamestnanie - ty si denny student, nezaeviduju ta. A aj keby si nebol denny student pri zmluve na 200 eur mesacne by ra vyradili.
Odvody vypocita a odvedie za teba zamesznavatel - na nete najdes kalkulacky na vypocet cistej mzdy a aj cistej odmeny z dohod.
Prava a povinnosti su uvedene v zakonniku prace.
- dohoda o vykonani prace - max. 350 hodin rocne (nejde o opakovane cinnosti)
- dohoda o pracovnej cinnnosti - max. 10 hodin tyzdenne
- alebo pracovny pomer na kratsi pracovny cas - 80 hodin mesacne.
Eviduje sa uchadzac o zamestnanie - ty si denny student, nezaeviduju ta. A aj keby si nebol denny student pri zmluve na 200 eur mesacne by ra vyradili.
Odvody vypocita a odvedie za teba zamesznavatel - na nete najdes kalkulacky na vypocet cistej mzdy a aj cistej odmeny z dohod.
Prava a povinnosti su uvedene v zakonniku prace.