Hulk58
27.01.16,12:42
Ahojte,
mam jednu otazocku na ktoru hladam odpoved. Moze zamestnavatel dat zamestnancovi vypisat dotaznik o svojom zdravotnom stave a nasledne ho poslat k firemnemu lekarovi na prehliadku? Jedna sa o administrativnu pracu - ziadne splhanie, lezenie, sbs ani nic podobne. Dakujem
mam jednu otazocku na ktoru hladam odpoved. Moze zamestnavatel dat zamestnancovi vypisat dotaznik o svojom zdravotnom stave a nasledne ho poslat k firemnemu lekarovi na prehliadku? Jedna sa o administrativnu pracu - ziadne splhanie, lezenie, sbs ani nic podobne. Dakujem
Tweety
27.01.16,11:48
NIe, nemôže zisťovať jeho zdravotný stav. Pri nástupe ho pošle na vstupnú prehliadku, ale dávať vypisovať dotazník je v rozpore so ZP.
Hulk58
27.01.16,11:54
posle na vstupnu prehliadku ale predpokladam ze k svojmu lekarovi a nie k firemnemu ako ich zamestnavatel tlaci. Ci?
ivka70
27.01.16,12:35
Zamestnavatel moze mat zdravotnu sluzbu, ktora mu robi vstupne lekarske prehliadky vsetkych pracovnikov so specifikaciou na konkretne pracovne miesta.
frzanony
31.01.16,14:29
ivka70, zamestnávateľ môže mať zdravotnú službu ..., alebo musí mať zdravotnú službu, je v tom podstatný rozdiel. Je to dôležité. Samozrejme, že keď píšeme o zamestnávateľovi tak musí byť i zamestnanec.