Dobrý deň,potrebujem poradi v oblasti pracovného práva a zákonníka práce. Moja nevesta je t.č. na materskej dovolenke,predtým bola zamestnaná v nemocnici ako zdravotná sestra na dobu neurčitú.Teraz jej prišiel list od zamestnávateľa,že jej menia zmluvu na dobu určitú a dostáva výpoveďa má prísť popodpisovať doklady. Môže jej zamestnávateľ dať výpoveď počas materskej dovolenky. Myslím si že nemá na to právo,ako sa má brániť? Má podpísať zmenu pracovnej zmluvy?:confused: