hotrods2222
13.02.16,11:04
syn si kúpil dodávku do 3,5 t a začal podnikať ako SZČO , potreboval by človeka , čo by bol k dispozícii , keď treba čosi nakladať a po prípade by mu pomáhal so získávaním zákaziek , chcel by s ním uzavrieť aj nejaký typ zmluvy , ale aby to bolo administratívne čo najjednoduchšie , nie aby zas potreboval viesť nejaké zložité účtovníctvo
Mila123
13.02.16,10:06
najjednoduchšie je takého človeka zamestnať, na PZ
hotrods2222
13.02.16,10:13
určite pre neho nebude mať prácu na 8 hodín denne a tam by aj musel viesť dosť náročné mzdové účtovníctvo , nie ?
Tweety
13.02.16,10:14
PZ nemusí byť na 8 hod. denne
hotrods2222
13.02.16,10:16
v podstate nemusí , ale účtovne to nie je nejak jednoduché , nie ?
JankaO
13.02.16,10:54
Nech je zmluva akákoľvek, či by už bola podľa zákonníka práce, alebo podľa Občianskeho alebo Obchodného zákonníka, táto činnosť má znaky závislej činnosti a ako taká je zaradená do § 5 DZP. Z takejto závislej činnosti vznikajú daňové a odvodové povinnosti, ktorých administratíva je najjednoduchšia pri pracovnoprávnom vzťahu - čo predstavuje prac. zmluva, alebo dohody o prácach mimo prac. pomeru.
hotrods2222
13.02.16,11:36
takže môže rovno angažovať aj účtovníka.....
JankaO
13.02.16,11:43
Ak ten potrebný človek bude blízky príbuzný a bude dôchodkovo poistený, môže mu pri nakládke a zákazkach vypomáhať aj bez zmluvy..
hotrods2222
13.02.16,11:51
taký , ale nie je...jedine , nejaký z úradu práce , tí ale musia odrábať tých 32 hod , ako je to prípadne v takom prípade ?