sonab
08.06.06,19:14
Prosim Vas o "definiciu" vedlajsieho pracovneho pomeru. Konkretne ma zaujima, ci je mozne mat u jedneho zamestnavatela hlavny pracovny pomer 40 hod/tyzdenne a ineho zamestnavatela sucasne vedlajsi pracovny pomer na 37,5/tyzdenne.

Vopred dakujem!!!
ondrejvla
08.06.06,17:29
Už neexistuje vedľajší pracovný pomer, pozri ZP, už je len prac.pomer na kratší pracovný čas podľa §49 ZP. Na kratší prac.pomer sa odvádzajú všetky odvody ako aj na pracovný pomer na plný prac.čas.
ondrejvla
08.06.06,17:30
A ešte niečo, čo potom cesta do práce a z práce a doba odpočinku-veď deň má 24 hodín, a pri každom prac.čase je aj povinná prestávka na stravu.