Pred 10 rokmi mi zamestnávatel zmenil stupen náročnosti práce z 2 na 1.Bola som mladá a neriešila som to.Dnes si nárokujem naspäť na 2 a nechce mi to uznať.Pracujem na plný uväzok jeden týzden 5 dní 9 hodín ,druhý týzden 5 dní 7 hodín + sobotu 3,5 hodiny. Mám hmotnú zodpovednosť a som zamestnaná ako pedavačka a robím v predajni všetko.Pritom má dalšie 3 predajne a tam majú predavačky stupen 2. Ohrádza sa tým ze tam robia 9hodín tak ze 4 dni robia a 2 dni majú volno.Mám právo trvať na stupni 2?