Dňa 17.6.2006 skončí pracovný pomer jedného zamestnanca v našej firme dohodou. Aké vyplnené tlačivá mu musím odovzdať? Odhlásiť ho zo SP musím 1 deň po a ZP do 8 dní? Zápočet odpracovanej doby, do ZP odhlášku, so SP takisto. Po spracovaní jeho mzdy aj ELDP do SP. Ešte doplním aj Potvrdenie o príjme.

Je nejaké tlačivo na zápočet odpracovanej doby aj na internete? Robím mzdy ručne.

Je nejaké tlačivo na zápočet odpracovanej doby aj na internete? Robím mzdy ručne. Skús pohľadať na prednej strane porady, medzi tlačivami, daj si vyhľadať mzdové, možno to tam niekto prilepil.;)

Je nejaké tlačivo na zápočet odpracovanej doby aj na internete? Robím mzdy ručne.
Prikladám ti vzor

Zápočtový list sa odovzdáva zamestnancovi?Čo sa mu ešte pri odchode dáva, aké tlačivá?Ďakujem.

Zápočtový list sa odovzdáva zamestnancovi?Čo sa mu ešte pri odchode dáva, aké tlačivá?Ďakujem. Zápočtový dávame iba zamestnancovi . Tiež potvrdenie o príjme.

Dňa 17.6.2006 skončí pracovný pomer jedného zamestnanca v našej firme dohodou. Aké vyplnené tlačivá mu musím odovzdať? Odhlásiť ho zo SP musím 1 deň po a ZP do 8 dní?Na zaklade mojich skusenosti: Zo soc.poist. odhlasiť aj den po ukončení na mail.adresu www.praca@socpoist.sk a do 3 dní potvrdiť na príslušnej pobočke SP na tlačive registračný list FO a do ZP do 8 dní, ale už na tlačive platnom od 1.5.2006.

Na zaklade mojich skusenosti: Zo soc.poist. odhlasiť aj den po ukončení na mail.adresu www.praca@socpoist.sk (http://www.praca@socpoist.sk) a do 3 dní potvrdiť na príslušnej pobočke SP na tlačive registračný list FO a do ZP do 8 dní, ale už na tlačive platnom od 1.5.2006.

Ja odhlásenie zo SP rieším cez fax, a následne poštou. Ale niekedy trvá aj mesiac kým dostaneme potvrdený RL. Stalo sa už aj to, že potvrdený RL zaslali do úplne inej firmy v inom meste. Potom je to len na dobrej vôle tej firmy či to prepošle.

Tiež prikladám tlačivo Zápočet rokov, ktorý ja používam.

smith prosím ťa to čo znamená že "potvrdený RL"? Ja si vždy len založím fotokópiu toho čo posielam a hotovo. To akože posielate dvojmo a jeden potvrdený posielajú naspäť??

Please, a v tom potvrdení o dĺžke zamestnania sa v kolónke "Ku dňu rozviazania pracovného pomeru sa započítalo ak doba zamestnania spolu" ...rokov, dám aké dní? Napr. pracoval u nás od 1.1.2005 do 31.12.2005, tak tam dám 365 dní? alebo bez soboty a nedele? A Ked mal PN a dovolenku??

Please, a v tom potvrdení o dĺžke zamestnania sa v kolónke "Ku dňu rozviazania pracovného pomeru sa započítalo ak doba zamestnania spolu" ...rokov, dám aké dní? Napr. pracoval u nás od 1.1.2005 do 31.12.2005, tak tam dám 365 dní? alebo bez soboty a nedele? A Ked mal PN a dovolenku??
.....365 dní = 1 rok a 0 dní

Na potvrdení o zamestnaní je aj kolónka o práceneschopnosti zamestnanca, je treba vypísať dátumy PN počas trvania pracovného pomeru.
Bea

Na potvrdení o zamestnaní je aj kolónka o práceneschopnosti zamestnanca, je treba vypísať dátumy PN počas trvania pracovného pomeru.
Bea

Vypisuje sa prehľad PN spadajúcich do obdobia 1 roka pred skončením pracovného pomeru. Neuvádzajú sa sem PN spôsobené pracovným úrazom a chorobou z povolania.

smith prosím ťa to čo znamená že "potvrdený RL"? Ja si vždy len založím fotokópiu toho čo posielam a hotovo. To akože posielate dvojmo a jeden potvrdený posielajú naspäť??

Nie som síce smith, ale ja tiež posielam SP RL dvojmo. Zo SP mi pošlú jeden RL potvrdený.

smith prosím ťa to čo znamená že "potvrdený RL"? Ja si vždy len založím fotokópiu toho čo posielam a hotovo. To akože posielate dvojmo a jeden potvrdený posielajú naspäť??
Áno RL do SP posielame dvojmo. SP povrdenú kópiu zasiela späť. Takto mám na sto percent potvrdené aj prihlášky aj odhlášky. Nakoľko už sa stalo, že SP chcela vyrúbiť penále za nepríhlásenie zamestnanca, a vtedy som vytiahol potvrdený RL. A mali po chlebe, čudovali sa, že kde potom majú oni originál.;)

Na potvrdení o zamestnaní je aj kolónka o práceneschopnosti zamestnanca, je treba vypísať dátumy PN počas trvania pracovného pomeru.
Bea

Áno, treba rozpísať PN-ky, ktoré boli počas posledného roka.

Áno, treba rozpísať PN-ky, ktoré boli počas posledného roka.
Iba počas posleného roka?

Iba počas posleného roka?

Ano .