nada2012
02.05.16,08:18
Dobrý deň, prosím, chcela by som sa uistiť o správnosti postupu: zamestnankyňa je od 2.11.2015 na PN-ke doteraz. Z roku 2015 jej zostalo 9,5 dňa dovolenky. K 2.5.2016 sa dohodli so zamestnávateľom na rozviazaní TPP dohodou. Preplatí sa jej len 9,5 dňa dovolenky z minulého roku a v roku 2016 jej nárok na dovolenku nevznikol nakoľko neodpracovala ani jeden deň. Je to správne?
Tweety
02.05.16,06:28
Je.
nada2012
16.05.16,04:58
vďaka, len škoda, že mi o tej dohode nepovedal a dozvedela som sa to, až keď sa mi vrátil mesačný výkaz zo ZP.
ivka70
16.05.16,08:06
Ktory mesacny vykaz, za april? V maji este bola zamestnancom.