dana54321
06.05.16,13:55
zamestnanci pracujú na nerovnomerný pracovný čas, dlhý a krátky týždeň, zmeny 11,5 hod. Majú nárok na príplatky za soboty, nedele a sviatky? Recepcia pracuje denná, nočná, 2 dni voľno- tiež 11,5 hod. zmeny. Ani oni nemajú nárok na príplatky za sobotu, nedeľu a sviatky?ďakujem
ivka70
06.05.16,13:26
Priplatky za soboty a nedele v ZP nie su, narok na ne by bol jedine v pripade, ze by ich zamestnavatel mal definovane nad ramec zakona interne.
Priplatok za pracu vo sviatok musia dostat, minimalne vo vyske definovanej Zakonnikom prace.
Plati to pre kazdeho zamestnanca, ktory pracuje vo sviatok.
A recepcia plus priplatok za nocne zmeny.
avalik
06.05.16,19:27
Na priplatky za pracu v sobotu a v nedelu maju narok zamestnanci odmenovani podla osobitnych zakonov, nie podla ZP.
Zamestnanci odmenovani podla ZP len v pripade, ze to maju dohodnute napr. v kolektivnej zmluve, internom predpise alebo dohodnute priamo v pracovnej zmluve.
sito
06.05.16,22:43
valika, vyvaľ ten osobitný zákon!
avalik
07.05.16,05:49
"sito (Dnes 00:43) valika, vyvaľ ten osobitný zákon!"

???

Ak slusne poziadas tak tie osobitne zakony doplnim, rozkazuj si niekde inde.
sito
07.05.16,11:05
Noo, valika, vieš v ZP je tretia čast, "Pracovný čas a doba odpočinku"

Nie ako zadala zadávateľka "nerovnomerný", ale § 88 "pružný"

Osobitný zákon, predpis som našiel len tutotentotu.

"Zamestnancovi, ktorý vykonáva zdravotnícke povolanie podľa osobitného predpisu a ktorý dovŕšil vek 50 rokov, nemožno nariadiť prácu nadčas. Práca nadčas je prípustná len po dohode s týmto zamestnancom."

A že ani odvolávku naň nedali? To aby pacienti nevedeli v akom stave môžu byť osoby, ktoré sa majú o nich postarať na odbornej úrovni, že?

Ale, pri dnešnom stave zdravotníctva sa nie je čo diviť, že slepé črevo musia operovať doktori. Kedysi to robil vrátnik, že? Lenže, kde dnes je možné zohnať vrátnika, ktorý vie poslepiačky aj slepé črevo spraviť? A kde plat pre neho? S nehou, s nehou treba problém riešiť, nie snehom, nie snehom zakryť, ho. Sneh sa roztopí, zmizne a s ním aj kauza, nie problém, že?

Hlavne, že sme zdraví, že?
avalik
07.05.16,13:23
sito, zase pises a vela a od veci ... ja som reagovala na otazku k priplatkom za sobotu a nedelu, kedze zadavatelka neuviedla o aku kategoriu zamestnancov ide

odporucam ti doslednejsie citat Zakonnik prace, zistis, ze sa v nom nenachadza odvolavka na ziadny zakon, pouzivju sa v nom len pojmy osobitny predpis, osobitny zakon - a tych moze byt nespocetne vela - mozes vyhladavat v zbierke zakonov

a uz vobec nechapem tvoje myslienkove pochody s neuvedenim odkazu na konkretny zakon a nasledne hodnotenie stavu zdravotnictva - ty na niecom ficis? ak ano, tak je to dobry material :D
sito
07.05.16,15:29
No, vieš, reakcia, odporúčanie, myšlienkové pochody. Tiež to má svoje poradie, postup. Zadávateľka neuviedla, nevie, nechce je odpovedať nikto? A predsa ...

A predsa, možno si pamätáš tie opičky na gumičkách? Doba sa zmenila, videla si na púti, teraz gumičky? Toj ...

Pružinky nahradili gumičky.

Myslíš- site, že keď neboli gumičky, pružinky, otrokov nebolo? Po mne aj potopa? Ako ten človek na to prišiel, že po ňom?

..šíš Mária, takých tu bolo, je a bude, nie len na porade.