maria-
09.05.16,08:03
Potvrdenie , že matka bola na diagnostike v pedagogicko-psychologickom centre je potvrdením ako P. Keď v §141 je uvedené sprevádzanie rodinného príslušníka do zdravotníckého zariadenia.
širi1
12.05.16,09:21
podľa mňa to nie je platená prekážka v práci, to nie je zdravotnícke zariadenie
avalik
12.05.16,09:35
Tk to nie je zdravotnícke zariadenie, tak je možné ešte použiť
§ 141
(3) Zamestnávateľ môže poskytnúť zamestnancovi
a) ďalšie pracovné voľno z dôvodov podľa odseku 2 s náhradou mzdy alebo bez náhrady mzdy,
b) pracovné voľno z iných dôvodov ako podľa odseku 2 s náhradou mzdy alebo bez náhrady mzdy,
c) pracovné voľno na žiadosť zamestnanca s náhradou mzdy alebo bez náhrady mzdy,
d) pracovné voľno s náhradou mzdy, ktoré si zamestnanec odpracuje.
§ 141
(3) Zamestnávateľ môže poskytnúť zamestnancovi
a) ďalšie pracovné voľno z dôvodov podľa odseku 2 s náhradou mzdy alebo bez náhrady mzdy,
b) pracovné voľno z iných dôvodov ako podľa odseku 2 s náhradou mzdy alebo bez náhrady mzdy,
c) pracovné voľno na žiadosť zamestnanca s náhradou mzdy alebo bez náhrady mzdy,
d) pracovné voľno s náhradou mzdy, ktoré si zamestnanec odpracuje.
Katy a R
12.05.16,09:37
pokiaľ viem, tak to zamestnávatelia akceptujú.
(ale nájdu sa aj takí zamestnávatelia, čo neakceptujú ani ošetrenie u lekára)
(ale nájdu sa aj takí zamestnávatelia, čo neakceptujú ani ošetrenie u lekára)