ndobrovodsky
28.06.16,17:44
Jedna sa o to, ze som sa zaevidoval na urade a nasledne som si nasiel pracu na dohodu. Problöm je v tom, 6e rozsah prace je tam uvedene: podla potreby, max. 40 HOD. mesacne. Preto ma posielaju na prace pre obec. Ako by mala mat obsahovo formulovana tato čast, aby som nemusel chodit na tie obecne prace? Na urade mi povedali, ze preto ze je tam uvedene ze MAX. Vas nazor?
veronikasad
28.06.16,15:51
Vynechať vetu podľa potreby a doplniť týždenný úväzok 10 hod. Hod.mzda však nesmie byť nižšia ako minimálna. Do príjmu sa započíta 75% čistého príjmu z dohody, dávku v hmotnej núdzi ti doplatia len rozdiel.
ndobrovodsky
28.06.16,15:58
majitel prechadza na sro, a od 1.7 budem mat druhu zmluvu. Čize ak mi tam uvedie ze mesacne 40 hodin, tak to bude v poriadku? Alebo ma uviest- tyzdenne 10 hodin?
Hod.mzda však nesmie byť nižšia ako minimálna- cize aka je hodinova mzda? Ja ani netusim...
Hod.mzda však nesmie byť nižšia ako minimálna- cize aka je hodinova mzda? Ja ani netusim...