Zamestnávateľ uzavrel so zamestnancami zmluvy o zvýšení kvalifikácie podľa §155, kde sa zaviazal platiť školné, poskytovať voľno na štúdium s náhradou mzdy v zmysle §140 ZP a zamestnanci sa zaviazali zotrvať v prac. pomere po dohodnutú dobu alebo uhradiť časť vynaložených nákladov. Je vôbec možné podľa súčastnej legislatívy platným spôsobom predčasne skončiť tieto dohody či už jednostranne alebo dohodou oboch strán resp. za akých podmienok a prirodzene bez akýkoľvek nárokov oboch strán na plnenia vyplývajúce z týchto dohôd?

lavmanik, ty si iný maník..:D .

Prečo zadávaš jednu otázku niekoľkokrát denne? Včera si ju zadal 2x, máš tam pár odpovedí. Ak máš k tej téme dodatočnú otázku, tak pokračuj v diskusii, aby sa odpovedajúci nemuseli znovu opakovať. Nemusíš každú otázku dať do novej témy.

Pripoj túto otázku do včerajšej, nech vidíme, ktorým smerom sa diskusia uberá.