Benko
24.08.16,09:57
§ 57
Pravdepodobný denný vymeriavací základ na určenie výšky nemocenských dávok
Na začiatok
(1) Výška nemocenskej dávky sa určuje z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu, ak
a) poistenec nemal v rozhodujúcom období uvedenom v § 54 vymeriavací základ na platenie poistného na nemocenské poistenie,
b) zamestnanec v rozhodujúcom období podľa § 54 ods. 3 nedosiahol 90 dní nemocenského poistenia zamestnanca, za ktoré sa platí poistné na nemocenské poistenie,
čiže - ak odrobila tri dni, tak nemá vymeriavací základ a bude sa počítať nemocenská z pravdepodobného - a ten môže byť maximálne z minimálnej mzdy.
Pochopil som to správne? Pravdepodobný VZ je vlastne výpočet zo skutočne dosiahnutého denného VZ, ale nesmie byť vyšší ako keby sa počítal z minimálnej mzdy.
Neviem si predstaviť, kedy môže byť predpokladaný VZ vyšší ako z minimálnej mzdy.
Pravdepodobný denný vymeriavací základ na určenie výšky nemocenských dávok
Na začiatok
(1) Výška nemocenskej dávky sa určuje z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu, ak
a) poistenec nemal v rozhodujúcom období uvedenom v § 54 vymeriavací základ na platenie poistného na nemocenské poistenie,
b) zamestnanec v rozhodujúcom období podľa § 54 ods. 3 nedosiahol 90 dní nemocenského poistenia zamestnanca, za ktoré sa platí poistné na nemocenské poistenie,
čiže - ak odrobila tri dni, tak nemá vymeriavací základ a bude sa počítať nemocenská z pravdepodobného - a ten môže byť maximálne z minimálnej mzdy.
Pochopil som to správne? Pravdepodobný VZ je vlastne výpočet zo skutočne dosiahnutého denného VZ, ale nesmie byť vyšší ako keby sa počítal z minimálnej mzdy.
Neviem si predstaviť, kedy môže byť predpokladaný VZ vyšší ako z minimálnej mzdy.
Jana Motyčková
24.08.16,08:20
Ak odrobil tri dni, má vymeriavací základ ale nemá odrobených 90 dní, použije sa pravdepodobný DVZ. Ak by mal pravdepodobný VZ 800 € (nie pravdepodobný DVZ , pravdepodobný VZ je mesačná suma vyplývajúca napr. z pracovnej zmluvy), tak sa pravdepodobný DVZ počíta najviac z minimálneho základu (429 €, nie minimálna mzda). Ak by mal ale pravdepodobný zárobok napr. 405 €, DVZ sa počíta zo 405. Pravdepodobný DVZ sa môže počítať aj z vyššej sumy, napr. z tých 800 € ak v rozhodujúcom období nemal VZ z dôvodu materskej alebo rodičovskej dovolenky.
Benko
24.08.16,08:36
Ďakujem, ja ten zákon čítam ako de... a je to celkom jasné.