An13
24.10.16,08:34
Dobrý deň. Vedel by mi prosím niekto poradiť?
Aké mám povinnosti voči zdravotnej a soc.poisťovni, ak som sa v priebehu rodičovskej dovolenky stala konateľkou spoločnosti . Som iba konateľkou, nemám uzatvorenú žiadnu zmluvu - čiže pracujem bez odmeny a poberám rodičovský príspevok.
Aké mám povinnosti voči zdravotnej a soc.poisťovni, ak som sa v priebehu rodičovskej dovolenky stala konateľkou spoločnosti . Som iba konateľkou, nemám uzatvorenú žiadnu zmluvu - čiže pracujem bez odmeny a poberám rodičovský príspevok.
Consultix
24.10.16,08:04
Ak ako konatel nemas ziadnu zmluvu, tak sa ma za to, ze je to mandatny vztah, ktory zo zakona ma byt odplatny, teda odmenu by si mala mat. Riesenim je uzavretie zmluvy o vykone funkcie s tym, ze funkciu budes vykonavat bez naroku na odmenu.
Mimochodom, rodicovska dovolenka sa poberat neda, je mozne byt na rodicovskej dovolenke a poberat materske, alebo rodicovsky prispevok. K pripadnym povinnostiam sa hadam vyjadry skuseny mzdar, ale v pripade rodicovskeho prispevku by nemala vzniknut ziadna povinnost do momentu, kym nebudes dostavat odmenu za vykon funkcie.
Mimochodom, rodicovska dovolenka sa poberat neda, je mozne byt na rodicovskej dovolenke a poberat materske, alebo rodicovsky prispevok. K pripadnym povinnostiam sa hadam vyjadry skuseny mzdar, ale v pripade rodicovskeho prispevku by nemala vzniknut ziadna povinnost do momentu, kym nebudes dostavat odmenu za vykon funkcie.
Consultix
24.10.16,08:26
Fajn, ze si si opravila prispevok, nabuduce si daj tu namahu a zacni pouzivat slovo "dakujem", alebo nieco podobne...