KUTAC
30.11.16,11:15
Riešim dilemu či sa stať živnostníkom popri zamestnaní , alebo pracovať na dohodu popri zamestnaní.
Voľnú živnosť by som chcel prevádzkovať vždy len niekoľko mesiacov v roku ( vždy od 1.3. do 31.10. v danom roku), v zimných mesiacoch bude živnosť pozastavená.
Ide o cca desať zakázok za sezónu t.j. 10 x 200 Euro
Aké povinosti z jednotlivých alternatív pre mňa vyplyvajú? (dohodár/daňe,- živnostník/odvody,daňe atd.)
Voľnú živnosť by som chcel prevádzkovať vždy len niekoľko mesiacov v roku ( vždy od 1.3. do 31.10. v danom roku), v zimných mesiacoch bude živnosť pozastavená.
Ide o cca desať zakázok za sezónu t.j. 10 x 200 Euro
Aké povinosti z jednotlivých alternatív pre mňa vyplyvajú? (dohodár/daňe,- živnostník/odvody,daňe atd.)
veronikasad
30.11.16,10:19
Ak budeš mať živnosť popri zamestnaní, pri uplatnení paušálnych výdavkov, ktoré by sa v roku 2017 mali zvýšiť na 60%, bude pre teba finančné výhodnejšia ako práca na dohodu.