( pre výpočet v DP AT )nie je to správne, ak sa SVA pripočíta ako príjem musí sa aj odpočítať a ešte odpočet 13% Grunfreibetrag z rozdielu medzi príjmami a výdavkami až potom vyjde Steuerbasis - základ dane

na SK je príjem vyňatý ( príjmy - (40% paušálne výdavky + SVA )

Ďakujem za odpoveď. Toto som potrebovala vedieť ohľadne SVA. Takže nakoniec nevzniká povinnosť podať DP v AT, nakoľko je príjem menej ako 11000€. A sachbezug 6,54€ platí stále?

Prosím ešte poradiť k tejto téme od "hanelie":
Príjem
- honorár 55€ x 176 dní 9680,00€
- fahrgeld 650,00€
- SVA - platia domáci 2182,97€
- WKO členské - platia domáci 40,00€
- sachbezug 176 dní 1151,05€ 6,54€ na deň
------------------------------------------------------------------------------------------
Príjem spolu 13704,01€

Výdaj
-Fahrgeld 650,00
-SVA 2182,97
-WKO 40,00
-sachbezug 176 dní 1151,05 po 6,54 € na deň
----------------------------------------------------------------------
Výdavky spolu 4024,02

Grunfreibetrag.................13704,02 – 4024,02 = 9680 z toho 13% = 1258,40 Eur

Príjem po výpočte je potom
13704,01 príjem – 4024,02 výdavky – 1258,40 (13% Grundfrebietrag) = 8421,59 Eur?

Ak bola z AT vyplatená PN, táto sa do DP v AT pripočíta k príjmom? Ďakujem za odpoveď

výpočet pre DP v AT
príjmy :
denný honorár x počet dní
Fahrkosten ( cestovné )
Sachbezug ( 6,54 x počet dní )
SVA ( ak platí klient )
PN

výdavky :
12% z brutto príjmu
SVA

resp. skutočné výdavky + SVA ( to sa neoplatí, lebo musí potom 5 rokov účtovať v skutočných výdavkoch )

Grunfreibetrag - 13 %
z rozdielu medzi príjmami a výdavkami tvorí tzv Steuerbasis

Fahrkosten a WKO je v tých 12% ako výdavok

v DP na SK sa PN nepočíta do príjmu

Vyplatená PN tvorí súčasť príjmov prevádzkárne v AT, preto sa do DP na SK započítava. 1. - § 1 zákona o dani z príjmov - Medzinárodná zmluva, ktorá bola schválená, ratifikovaná a vyhlásená spôsobom ustanoveným zákonom, alebo dohoda, ktorá bola uzatvorená alebo schválená vládou Slovenskej republiky a ktorá upravuje zdanenie a s tým súvisiace právne vzťahy vo vzťahu k nesamosprávnym územiam, ktoré v medzinárodných vzťahoch vystupujú samostatne (ďalej len „medzinárodná zmluva“), má prednosť pred týmto zákonom. 2.Neriadite sa teda v prvom rade slovenským zákonom o dani z príjmu, ale zmluvou o zamedzení dvojitého zdanenia. A tá - hovoria o tom aj obidve usmernenia - DR SR aj BMF AT - považuje príjem opatrovateliek za príjem z prevádzkárne. No a súčasťou príjmu z prevádzkárne - Betriebeinnahmen - v AT je aj výplata dávok zo zdravotného pripoistenia /PN/ a aj podpory pri dlhodobej nemoci, nielen to, čo opatrovateľka inkasuje za služby.