stefanc
02.02.17,13:43
Pracovníčka nastúpila k nám 1.4.2016 . Od 22.9. je na PN a trvá jej nadalej aj v roku 2017 ,vo februári ide na MD . K 31.3.2017 jej bude končiť doba určitá a končí pracovný pomer.
Ako jej napočítať nárok na dovolenku za rok 2017,
vznikne jej nejaký , ročný alebo za odpracované dni???
Ako jej napočítať nárok na dovolenku za rok 2017,
vznikne jej nejaký , ročný alebo za odpracované dni???
ivka70
02.02.17,12:45
V roku 2017 spocitas pocet dni od zaciatku MD do konca PP - tie sa pre vypocet naroku pocitaju ako odpraocvane..
Vznikne jej narok na dovolenku za odpracovane dni ,za kazdych 21 dni na 1/12 rocneho naroku, kedze to viac ako 60 dni nebude.
Rok 2016 dovolenku nekratis, odpracovala viac ako 60 dni a PN netrvala viac ako 100 dni - teda bez kratenia, tam je narok na 9/12 rocneho naroku.
Vznikne jej narok na dovolenku za odpracovane dni ,za kazdych 21 dni na 1/12 rocneho naroku, kedze to viac ako 60 dni nebude.
Rok 2016 dovolenku nekratis, odpracovala viac ako 60 dni a PN netrvala viac ako 100 dni - teda bez kratenia, tam je narok na 9/12 rocneho naroku.
Tweety
02.02.17,12:54
Za dni na RD jej nárok vznikne, a to za každých 21 dní. výške 1/12 z ročného nároku .