lucilla8
08.02.17,13:36
Dobrý deň, máme zamestnanca, ktorý má 30,5 dňa starej dovolenky. Máme mu 5,5 dňa nechať prepadnúť alebo má nárok na preplatenie?
Tweety
08.02.17,12:37
AK starou myslíš z minulého roka,(nepíšeš aká je stará) tak tú nemôžeš preplatiť,( ak PP nekončí) tú si môže vyčerpať do konca tohto roka.
Ale platí aj § 116 ZP

(2) Za časť dovolenky, ktorá presahuje štyri týždne základnej výmery dovolenky, ktorú zamestnanec nemohol vyčerpať ani do konca nasledujúceho kalendárneho roka, patrí zamestnancovi náhrada mzdy v sume jeho priemerného zárobku.
ivka70
08.02.17,12:40
5 dni mu mozete v januarovej vyplate preplatit,
ak ide o dovolenku 25 za rok 2016 a 5,5 dna za rok 2015 a jeho rocny narok v roku 2015 bol 25 dni.
ZP dava moznost dovolenku nad ramec 20 dni preplatit.

§ 116

(1) Zamestnancovi patrí za vyčerpanú dovolenku náhrada mzdy v sume jeho priemerného zárobku.

(2) Za časť dovolenky, ktorá presahuje štyri týždne základnej výmery dovolenky, ktorú zamestnanec nemohol vyčerpať ani do konca nasledujúceho kalendárneho roka, patrí zamestnancovi náhrada mzdy v sume jeho priemerného zárobku.

(3) Za nevyčerpané štyri týždne základnej výmery dovolenky nemôže byť zamestnancovi vyplatená náhrada mzdy, s výnimkou, ak si túto dovolenku nemohol vyčerpať z dôvodu skončenia pracovného pomeru.
lucilla8
08.02.17,12:44
no minulý rok mal nárok 25 dní + z predchádzajúceho roka 5,5. Takže do roku 2017 sa mu prenieslo 30,5 dna.
V roku 2017 má nárok na novú 25 dní. Niekde sa píše že sa môže preplatiť tých 5,5 dní inde zase že prepadá.
Tweety
08.02.17,12:44
pozri, doplnila som do príspevku, môže mu tých 5,dnii preplatiť ostatnú si vyčerpe v tomto roku
lucilla8
08.02.17,12:47
áno presne tohto zákona som sa držala. Ale znovu aj vy píšete že ZP dáva možnosť dovolenku nad rámec 20 dní preplatiť.
Dáva možnosť to znamená môže ale nemusí?
ivka70
08.02.17,12:52
je tam napisane, ze mu PATRI nahrada, podla mna to zamestnavatel musi preplatit, kedze neurcil cerpanie dovolenky do konca roka 2016
lucilla8
08.02.17,12:54
podľa §16 mu to patrí.
Len som sa teraz zamyslela kedy vlastne dovolenka prepadá :-/ ked podľa tohto zákona je nárok na preplatenie.
Tweety
08.02.17,12:55
prepadla by mu tá základná časť , teda 4 týždne a terazky aj toho pol dňa
ivka70
08.02.17,12:58
prepadne mu toho 0,5 dna, lebo to uz preplatit nemozes. ak by mu ostalo este viac, dostal by len tych 5 preplatenych alebo by to bol clovek do 33 rokov, s narokom len 4 tyzdne ,nemohla by si mu preplatit nic, aj keby mal z roku 2015 20 dni dovolenky..