Zamestnankyňa bola v období od 14.12.2009 do 15.3.2017 na rodičovskej dovolenke pri 3 deťoch. Od 16.3.2017 do 31.3.2017 čerpala neplatené voľno a ku 31.3. bol s ňou rozviazaný pracovný pomer z org. dôvodov a dostala odstupné. Okrem odstupného nemá žiadne iný príjem. Počítajú sa exekučné zrážky aj z tohto odstupného? Ďakujem